חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

סע"ש 18659-12-12

: | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה חיפה
18659-12-12
8.2.2016
בפני השופט:
נוהאד חסן

- נגד -
תובע:
שלום חנוקאשווילי
עו"ד אילן גולדנברג 		נתבעים:
1. תמנון מוקד הגליל בע"מ
2. ח.פ. 512739749
3. תמנון שווק מערכות התראה ומיגון בע"מ
4. ח.פ. 511325995
5. אקוויטי ניהול משאבי אנוש בע"מ
6. ח.פ. 513559211
7. דניאל דני נוריאל

עו"ד דלית ספקטור
פסק דין

  1. בדיון שהתקיים בפנינו ביום 7.2.16, הסמיכונו בעלי הדין ובאי כוחם לפסוק לפשרה, ללא נימוקים, בהתאם להוראת סעיף 79א(א) לחוק בתי המשפט [נוסח משולב], התשמ"ד-1984, החל בבתי הדין לעבודה מכח סעיף 39 לחוק בית הדין לעבודה התשכ"ט-1969.

  2. בתוקף הסמכויות המוקנות לנו, בהתאם להוראת סעיף 79א(א) לחוק בתי המשפט [נוסח משולב], תשמ"ד-1984, ולאור הסכמת הצדדים, ולאחר עיון בכתבי הטענות ושמיעת סיכומי הצדדים ועיון במסמכים השונים שהיו בפנינו, ולאחר שקלא וטריא, הננו מחייבים את הנתבעים, יחד ולחוד, לשלם לתובע את הסכומים, לפי הפירוט כדלקמן:

    -סך של 116,667 ₪, כאשר מתוך הסכום הזה יוגדר סך של 26,680 ₪ כהפרשי פיצויי פיטורים ופיצוי בגין אי הפרשות לקרן פנסיה בהתאם למפורט בסעיפים 22.1.1 ו-22.1.4 לכתב התביעה.

  3. כמו כן, ישלמו הנתבעים, יחד ולחוד, לידי ב"כ התובע, סך של 23,333 ₪, בתוספת מע"מ כחוק, וזאת כנגד חשבונית מס כדין.

  4. כל הסכום הנ"ל - 143,967 ₪ - ישולם לתובע ב-10 תשלומים שווים ורצופים באמצעות שיקים, ואשר יישלחו לידי ב"כ התובע בתוך 10 ימים ממועד קבלת פסק הדין, כאשר זמן פירעון השיק הראשון יהיה 10.3.16, ושאר השיקים ב-10 לכל חודש עוקב לאחר מכן.

  5. כמוסכם בין הצדדים, שני השיקים הראשונים שיומצאו לידי ב"כ התובע, ואשר זמן פירעונם 10.3.16 ו-10.4.16 - יהיו לכיסוי מלוא שכר הטרחה, בהתאם לאמור בסעיף 3 לפסק הדין.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>