סע"ש 13973-11-15

: | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
13973-11-15
29.2.2016
בפני השופטת:
רוית צדיק

- נגד -
התובע:
עבד אלמגיד מוחמד יאסין אבו מיאלה
עו"ד חליפה עבאסי ואח'
הנתבעים:
1. מודה שיווק נעלים בע"מ
2. אשר ליאני

עו"ד דני אורדן ואח'
החלטה

  1. בפני בקשה לסילוק התביעה על הסף כנגד נתבע 2 מחמת היעדר עילה או יריבות ותוך ניצול לרעה של הליכים משפטיים.

  2. הנתבעת 1 - מודה שיווק נעליים בע"מ הינה חברה פרטית בערבון מוגבל. על פי כתבי הטענות שהוגשו לתיק, הנתבע 2 הינו מנהלה של נתבעת 1.

  3. התובע עבד בנתבעת 1 מיום 1.8.2000 ועד להתפטרותו בחודש 09/05.

  4. לטענת התובע, התפטרותו מהנתבעת 1 היתה עקב מצבו הרפואי אך למרות זאת סירבה הנתבעת לשלם פיצויי פיטורים ולא סייעה לו במימוש זכויותיו במוסד לביטוח לאומי ובחברת הביטוח, וכן הלינה את שכרו לחודש ספטמבר בכך שמסרה לידיו המחאה מעותדת ליום 6.12.15.

  5. ביום 5.11.15 הגיש התובע תביעה כנגד הנתבעים לתשלום פיצויי פיטורים, משכורת חודש 9/15, שעות נוספות, חגים, פדיון חופשה שנתית, דמי הבראה, פיצוי בגין אי הפרשה מלאה לפנסיה ובגין ניכוי חלק העובד פעמיים משכרו של התובע וכן פיצוי בגין עגמת נפש.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>