- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
ס"ק 42367-05-15 הסתדרות העובדים הכללית החדשה - האגף לאיגוד מקצועי נ' אמדוקס ישראל בע"מ ואח'
|
ס"ק בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו |
42367-05-15
29.6.2015 |
|
בפני השופטת: חופית גרשון-יזרעאלי - אב"ד |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
המבקשת: הסתדרות העובדים הכללית החדשה - האגף לאיגוד מקצועי עו"ד מהלשכה המשפטית של האגף לאיגוד מקצועי עו"ד ארנה לין ואח' |
המשיבים: 1. אמדוקס ישראל בע"מ 2. ארגון עובדי אמדוקס עו"ד דפנה שמואלביץ ואח' עו"ד איתמר נצר אשר סלע ואח' |
| החלטה | |
-
במסגרת הדיון שהתנהל היום, נקצבו מועדים קרובים להגשת תגובות מטעם הצדדים, ותואם עם הצדדים מועד לישיבת הוכחות בבקשות לסעדים זמניים יחד עם התיק העיקרי, ליום 8.7.15.
-
המשיבה 1, חברת אמדוקס, הודיעה הבוקר כי סיימה לבדוק את המסמכים שהוגשו לה על ידי המשיב 2, ארגון עובדי אמדוקס. ממצאי הבדיקה היו, לדבריה, כי יש להכיר ביציגות הארגון.
-
המבקשת, ההסתדרות, מבקשת כי בשלב זה תימנע אמדוקס מניהול משא ומתן עם ארגון עובדי אמדוקס. לעמדת ההסתדרות, יש למנוע שינוי מצב לרעה בטרם יתקיים דיון בטענותיה לפיהן ארגון עובדי אמדוקס כלל אינו ארגון עובדים, ואינו כשיר לנהל משא ומתן במישור הקיבוצי.
-
ארגון עובדי אמדוקס התנגד לבקשה, בטענה שההסתדרות עושה שימוש לרעה בהליכי בית משפט ומנסה למעשה לעשות שימוש בצווים שיפוטיים לשם הגדלת מספר המצטרפים לשורותיה. זאת, ללא שהוצגה תשתית עובדתית מצד ההסתדרות לתמיכה בטענותיה.
-
אף אמדוקס התנגדה למתן סעדים זמניים שיופנו כלפיה. עם זאת, אמדוקס הציעה כי כל הצדדים יקבלו על עצמם בהסכמה להמתין עד מועד הדיון, הצעה שנדחתה על ידי יתר הצדדים.
-
בנסיבות העניין, לאחר שקילת טענות הצדדים, מצאנו כי יש להותיר את המצב הקיים על כנו עד למועד הדיון בבקשה, ואין לאפשר למשיבים לנהל משא ומתן קיבוצי.
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
