ס"ע 59790-12-12 ABAKER נ' י.ב. שיא משאבים בע"מ ואח'

: | גרסת הדפסה
ס"ע
בית דין אזורי לעבודה באר שבע
59790-12-12
26.4.2015
בפני השופט:
משה טוינהנציג ציבור עובדים – גב' פסה מרקוביץנציג ציבור מעבידים - מר אשר רפפורט

- נגד -
התובע:
EZELDIN ABAKER
עו"ד מיכה דוד
הנתבעות:
1. י.ב. שיא משאבים בע"מ
2. קורניש חן (1987) בע"מ

עו"ד נאווה צבאן
עו"ד אייל קרמר
פסק דין חלקי

 

 

מבוא:

 

1.פסק דין זה עניינו תביעה שהגיש מר EZELDIN ABAKER (להלן: "התובע"), אזרח סודן מבקש מקלט, נגד הנתבעות "י.ב. שיא משאבים בע"מ" (להלן: "הנתבעת 1") ו"קורניש חן (1987) בע"מ" (להלן: "הנתבעת 2").

 

בתביעתו ביקש התובע לחייב את הנתבעות, ביחד ולחוד, בתשלום פיצויי פיטורים וחלף הודעה מוקדמת, בזכויות סוציאליות נלוות ובפיצוי בגין אי מסירת הודעה לעובד, בסכום כולל של כ-40,000 ₪.

 

את פסק הדין נפתח בהצגת הצדדים וטענותיהם, משם נמשיך להצגת הרקע העובדתי ולדיון והכרעה בעילות התביעה השונות.

 

 

 

הצדדים:

 

2.התובע, נתין זר מסודן, עבד בתקופה הרלוונטית לתביעה – מחודש אוקטובר 2009 ועד לחודש מאי 2012 – במשחטת "עוף הנגב" שליד אופקים (להלן: "המשחטה").

 

3.הנתבעת 1 היא חברה בע"מ המספקת שירותי כוח אדם.

 

4.הנתבעת 2 היא חברה בע"מ אשר הפעילה את המשחטה בתקופה אליה מתייחסת התביעה.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>