ס"ע 4905-10-15

1.לפני בקשת התובעת ליתן כנגד הנתבעת 1 פסק דין בהיעדר הגנה. 

2.ביום 6.10.15 הגיש התובעת תביעה כנגד הנתבעות.

התובעת מסרה לבית הדין אישור מסירה ממנו עולה כי כתב התביעה בצירוף הדרישה להגשת כתב הגנה נמסרו לידי הנתבעת 1 כדין.

3.משלא הוגש כתב הגנה על אף שחלף המועד החוקי להגשתו, אני נעתרת לבקשה.

4.בהתאם לתקנה 43(א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב – 1991, ניתן בזאת פסק דין כנגד הנתבעת 1, בהעדר הגנה וזאת על יסוד כתב התביעה בלבד.

5.אני מחייבת את הנתבעת 1 לשלם לתובעת בתוך 30 ימים מיום שיומצא לה פסק הדין את הסכומים הבאים:

5.1.פיצוי בגין אי מתן הודעה על לעובד בסך 3,000 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (6.10.15) ועד לתשלום בפועל.

5.2.גמול שעות נוספות בסך 36,242.4 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (6.10.15) ועד לתשלום בפועל.

5.3.פדיון חופשה שנתית בסך 5,046.96 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (6.10.15) ועד לתשלום בפועל.

5.4.תוספת וותק בסך 1,151.5 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (6.10.15) ועד לתשלום בפועל.

5.5.דמי הבראה בסך 6,909 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (6.10.15) ועד לתשלום בפועל.

5.6. פיצוי בגין העדר הפרשות לקרן פנסיה בסך 7,969.22 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (6.10.15) ועד לתשלום בפועל.

5.7.פיצוי בגין היעדר הפרשות לקרן השתלמות בסך 2,517.98 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (6.10.15) ועד לתשלום בפועל.