ס"ע 42321-05-16

בדיון שנערך לפני ביקשה התובעת כי יימחקו סעיפים 40-41 לכתב ההגנה בנימוק כי הם מבישים, אינם רלוונטיים למחלוקת ויפריעו לניהול דיון הוגן.

הנתבעים התנגדו לבקשה מאחר והם סבורים כי קיימת רלוונטיות רבה לטענות שנטענו בכתב ההגנה, שכן אלו חלק מהסיבות בגינם לא היו מרוצים הנתבעים מתפקוד התובעת בעבודה.

תקנה 40 לתקנות בית הדין לעבודה שכותרתה מחיקה בכתב טענות, קובעת כי:

"בית הדין או הרשם רשאי, בכל עת, להורות כי יימחק או יתוקן כל ענין בכתב טענות שאין בו צורך או שהוא מביש או עלול להפריע לדיון הוגן בתובענה, לסבכו או להשהותו".

נפסק כי המבחן לקביעה האם טענה הינה מבישה הוא האם יש בטענה פגיעה בלתי מוצדקת בכבודו של פלוני. המדובר במבחן כפול שכן על מנת שטענה תיפסל כטענה "מבישה", יש לבחון את הרלוונטיות של הטענה לעניין שבהקשר שלו היא הועלתה. טענה הנוגעת בכבודו של האדם, ואינה רלוונטית לעניין הנדון, עשויה להיפסל כטענה מבישה (עע"ם 5737/01 דבורה אסדיטשר נ' הועדה המקומית לתכנון, מיום 30.12.01).

סעיפים 40-41 לכבת ההגנה מפרטים התנהלות לקויה עד פלילית של התובעת בזמן העבודה.

לאחר שעיינתי בבקשה ובתגובה, אני סבורה כי דין הבקשה להידחות.