- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
ס"ע 29942-10-10.19 נובמבר 2014
|
ס"ע בית דין אזורי לעבודה ירושלים |
29942-10-10
19.11.2014 |
|
בפני השופטת: שרה ברוינר ישרזדה |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
תובעת: מיטל פרץ עו"ד בוטח |
נתבעת: בוטיק שרון - שרון אטיאס עו"ד אוחיון |
| פסק דין | |
זוהי תביעת התובעת לתשלום סכומים שונים הקשורים בהריונה ובסיומו.
וזהו רקע הדברים הנדרש כפי שנקבע ברשימת המוסכמות
-
התובעת עבדה כמוכרת בבוטיק של הנתבעת החל מיום 1.6.08
-
שכר התובעת שולם על בסיס שכר שעתי בתוספת עמלות בשיעור 1% מהמכירות שביצעה.
-
התובעת עבדה במשרה חלקית במשמרות משתנות.
-
במהלך חודש דצמבר 2008 הודיעה התובעת לנתבעת על הריונה.
-
ב15.1.2009 נישאה התובעת.
-
התובעת לא עבדה מה 16.2.2009-24.2.2009 , חזרה לעבודה ביום 25.2.2009 ועבדה עד ליום 16.3.2009
-
התובעת שהתה בשמירת הריון החל מיום 19.3.2009 ועד מועד הלידה – ביום 9.7.2009 וקיבלה בתקופה זו גמלת שמירת הריון מהמוסד לביטוח לאומי.
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
