ס"ע 25119-09-15

לפני בקשת הנתבעת לעיון מחדש בהחלטה מיום 13.9.16 לדחיית מועד דיון שנקבע להוכחות.

1.הליך זה נפתח בהגשת כתב תביעה ביום 15.9.15. עניינה של התביעה בטענות התובע כי הועסק אצל הנתבעת בתקופה שבין החודשים 4/14 עד 5/15, וכי בסיום העסקתו נותרה הנתבעת ביתרת חובה כלפיו בגין פיצויי פיטורים, הודעה מוקדמת, שכר עבודה, חופשה שנתית, דמי הבראה, הפרשות פנסיוניות, דמי חגים וגמול בגין עבודה בשעות נוספות, בסך כ- 44,000 ₪.

בכתב הגנתה טענה הנתבעת (שלא היתה מיוצגת באותה עת) כי התובע אינו זכאי לפיצויי פיטורים והודעה מוקדמת משום שהתפטר, והעלתה טענות קיזוז בגין הודעה מוקדמת להתפטרות, יתרת הלוואות, תשלום הוצאה לפועל שביצעה הנתבעת במקום התובע ועוד. באשר ליתר הזכויות (חופשה, הבראה, פנסיה, חגים, שכר עבודה, גמול בגין עבודה בשעות נוספות) טענה הנתבעת באופן כללי כי הזכויות שולמו.

2.ביום 3.2.16 התקיים דיון מוקדם בנוכחות התובע וב"כ ונציג הנתבעת. באותו מעד ניתנה החלטה בדבר מועדים להגשת תצהירים, בין השאר על יסוד הצהרת נציג הנתבעת בדיון כי הנתבעת תהא מיוצגת. כאמור באותה החלטה, היה על הנתבעת להגיש תצהירי עדות ראשית מטעמה 30 ימים לאחר הגשת תצהירי התובע.

3.התובע הגיש תצהירי עדות ראשית מטעמו ביום 13.6.16. ביום 15.6.16 נקבע מועד דיון הוכחות ליום 7.11.16. בהחלטה זו צוין שוב כי על הנתבעת להגיש תצהירים מטעמה תוך 30 ימים.

4.ביום 13.9.16 הוגשה בקשה דחופה מטעם הנתבעת (שבשלב זה עדיין לא היתה מיוצגת) להארכת מועד להגשת תצהירי הנתבעת. הטעם להארכת המועד כאמור בבקשה הוא "עקב עומס עבודה ניכר וטעות משפטית הנוגעת לאורך הפגרה שהייתה".

ביום 13.9.16 קבעתי כי אין מקום לדון בבקשה שהוגשה ללא עמדת הצד השני, במיוחד בהתחשב בכך שהמועד להגשת תצהירי עדות ראשית מטעם הנתבעת חלף עוד לפני פגרת הקיץ.

5.עוד באותו יום הוגשה הודעה בדבר ייצוג הנתבעת ובקשה דחופה בהסכמה למתן ארכה להגשת תצהירי הנתבעת ולדחיית המועד שנקבע לדיון הוכחות.

בבקשה נטען כי הנתבעת התקשתה עד כה בהגשת תצהיריה מהטעם שלא היתה מיוצגת, כי ב"כ מזומן לדיון אחר במועד שנקבע בהליך זה להוכחות, וכי ב"כ התובע מסכים לדחייה המבוקשת. עוד צוין בבקשה כי הנתבעת שוקלת להגיש תביעה שכנגד, בהתחשב בחובות של התובע כלפיה, וגם מטעם זה נראה כי לא יהיה מנוס מדחיית המועד שנקבע להוכחות.

בהחלטה נוספת מיום 13.9.16 נדחתה הבקשה, מהטעמים הבאים:

א. שיהוי בהגשת הבקשה, בהתחשב בכך שהמועד להגשת התצהירים מטעם הנתבעת חלף עוד לפני פגרת הקיץ ולא ברור מדוע הנתבעת פנתה רק בעת זו לקבלת ייצוג משפטי.