ס"ע 18578-02-16

1.לפנינו תביעת התובעת גב' שירי מנחם (להלן: "התובעת") אשר הוגשה כנגד הנתבעת - ב.מ כרמל 2002 בע"מ (להלן: "הנתבעת"), לתשלום הפרשי פיצויי פיטורים, הלנת פיצויי פיטורים ופדיון חופשה שנתית.  

2.הנתבעת טענה כי שילמה לתובעת את כל זכויותיה, אף ביתר.

3.הצדדים חלוקים בשאלה האם יש לכלול את רכיב "תוספת השכלה אקדמאית" (להלן: "התוספת") בשכר הקובע לצורך חישוב פיצויי פיטורים ובשאלת זכאותה של התובעת לפדיון חופשה. הנתבעת מצדה טוענת להשבה או קיזוז סכומים ששולמו לתובעת ביתר.

4.במהלך הדיונים המוקדמים שהתקיימו, הובהרו הפלוגתאות שבין הצדדים, נשמעו בקצרה התובעת, נציגת הנתבעת - גב' טל דנינו ומנכ"ל הנתבעת - מר בני דנינו (להלן:"מר דנינו"), ונקבע מועד להוכחות.

5.לתיק בית הדין הוגשו תצהיר התובעת (ת/2) ותצהירו של מר דנינו (נ/2).

בתאריך 6.2.2017 התקיימה ישיבת הוכחות, שבמהלכה העידו התובעת ומר דנינו. בתום שמיעת עדויותיהם סיכמו באי כח הצדדים טיעוניהם בעל פה.

להלן העובדות העיקריות  שאינן שנויות במחלוקת

6.הנתבעת הינה חברה בע"מ.

התובעת הועסקה אצל הנתבעת בתפקיד מנהלת פרויקטים, מתאריך 1.1.2005 ועד תאריך 9.3.13 - תקופת העסקה של 99 חדשים ו- 9 ימים.

7.התובעת הינה בעלת תואר שני במדעי הרוח מאוניברסיטת חיפה. מועד זכאותה לתואר שני - חודש אוקטובר 2012 (אשור זכאות לתואר צורף להודעה מ-10.10.16). לימודי התואר השני התקיימו יומיים בשבוע - בימי ה' החל מהשעה 14:00 וימי ו' החל מהשעה 8:00 (נ/1 - "מערכת שעות"). לצורך לימודיה ביום ה' נעדרה התובעת חצי יום מעבודתה.