נסיר מנירפא נ' בטוח לאומי-סניף חיפה - פסקדין

החלטה

1.        התובעת, מטפלת במקצועה, הגישה תביעה להכיר במחלת ההיפטיטיס C בה לקתה כ"פגיעה בעבודה" בהתאם לחוק הביטוח הלאומי (נוסח משולב), התשנ"ה – 1995 (להלן: "החוק").

2.      תביעת התובעת נדחתה ע"י הנתבע עפ"י מכתבו מיום 3/5/05 בנימוק:

"מחלתך נובעת ממחלה טבעית והשפעת העבודה על הופעתה, אפילו אם היתה כזאת פחותה בהרבה מהשפעת גורמים אחרים."

עובדות רקע והשתלשלות

3.        במהלך התקופה מיום 1/6/1988 ועד 14/7/04 עבדה התובעת כמטפלת בקשישים בשירות בית אבות "משען כרמל" בעיר חיפה.

4.        במהלך שנת 2000, טיפלה התובעת במסגרת תפקידה בחולה הסובלת ממחלת הצהבת, ההיפטיטיס C, (להלן: "החולה"), וזאת למשך כשנתיים, כולל רחצה, הלבשה ומגע ישיר עם החולה שסבלה באותה עת מפצעים רבים בחלקי גופה. התובעת טענה כי במסגרת הטיפול שהעניקה לחולה היא באה במגע ישיר עם פצעיה ללא אמצעי מיגון, כפפות וכו'.

5.        במהלך שנת 2003 בוצעו לתובעת בדיקות אשר הדגימו מחלת צהבת ומאז היא נמצאת במעקב רפואי וטיפולים.

6.        ביום 30/8/04 הופקה לתובעת תעודה רפואית ראשונה לנפגע בעבודה (מוצג נ/2) בה תיארה את התאונה כדלקמן:

"עובדת כמטפלת בקשישים 16 שנים. ב- 2000 לדבריה טיפלה באישה חולה צהבת. מ- 2003 ידוע על הפטיטיס C , מטופלת במרפאת כבד "בני ציון" מזה 3 חודשים מקבלת טיפול אנטי וירלי."

7.       ביום 16/11/04 הגישה התובעת לנתבע הודעה על פגיעה בעבודה (מוצג נ/1).