חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

זועבי ואח' נ' וולף ואח'

: | גרסת הדפסה
ס"ע
בית דין אזורי לעבודה חיפה
55247-02-12
12.11.2013
בפני :
עפרה ורבנר

- נגד -
:
מוחמד זועבי
:
צבי יוסף וולף
החלטה

החלטה

1.בתאריך 8.7.13 התקיים דיון מוקדם בתיק זה, ובמסגרתו ניתנו מספר החלטות, אותן היו הצדדים אמורים לבצע.

במסגרת החלטות אלה, היה הנתבע אמור להמציא לתובע דו"חות נוכחות, והתובע היה אמור להגיש תחשיב מדויק בנוגע לגמול עבור עבודה בשעות נוספות.

עד היום, לא הוגש תחשיב מדויק של התובע, באשר לתביעתו לגמול עבור עבודה בשעות נוספות.

ככל שלא יוגש תחשיב כזה עד לתאריך 26.11.13, תמחק עילת התביעה שעניינה זכאות התובע לגמול להפרשי שכר.

2.הנתבע היה אמור להמציא מסמכים שונים, כמו גם להסביר, מה היקף המשרה שהוא טוען כי התובע עבד בו.

הנתבע הגיש הודעה ועל פיה הוא טוען, כי היקף משרתו של התובע היה 81% משרה.

לא ברור לבית הדין, האם הנתבע לקח בחשבון את כל שעות העבודה, לרבות שעות עבודה בשבתות או במשמרות לילה לעניין חישוב השעות.

נבהיר לעניין זה, כי ברור, שלעניין קביעת היקף משרה אין מקום להתחשב בתעריף של 150%, אולם השעות עצמן מבחינת כמות (להבדיל מתעריף), אמורות להילקח בחשבון כחלק ממשרתו של התובע.

בנסיבות אלה, לא ברור כלל, מדוע, לגרסת הנתבע בהודעתו מ-7.11.13, הוא סבור כי שעות שביצע התובע במשמרת לילה, אינן צריכות להילקח בחשבון בגדר היקף משרתו.

התחשיב הנכון צריך להתייחס לשעות עבודת התובע בכל המשמרות שביצע.

תחשיב מדויק יוגש על-ידי הנתבע לתיק בית הדין עד לתאריך 26.11.11.

3.לא ברור לבית הדין, מדוע הנתבע בתגובתו לעניין חגים, התייחס, אך ורק לתקופה החל מחודש 3/2011, ולא ברור, כיצד הגיע הנתבע למסקנה, שהתובע זכאי תשלום עבור 8 ימי חג .

4.באשר לזכאות התובע לפדיון חופשה, הוסכם במעמד הדיון המוקדם, כי התובע היה זכאי ל-31 ימי חופשה במהלך תקופת עבודתו, והמחלוקת היתה בשאלה, האם ניצל 5 ימי חופשה, או 10 ימי חופשה.

הנתבע המציא דו"חות נוכחות ותלושי שכר בהתייחס לחודשים 5/2010 ו-5/2011.

ככל שהתובע לא יגיב בעניין החופשה עד לתאריך 26.11.13, יקבע כי התובע ניצל 10 ימי חופשה בתשלום, וכי הוא זכאי לפדיון של 21 ימי חופשה.

5.באשר לדמי הבראה, טען הנתבע במעמד הדיון המוקדם, כי התובע קיבל דמי הבראה בסך 2,100 ₪ בחודש 8/2011, בעוד התובע הכחיש זאת.

לא היתה מחלוקת בנוגע לזכאות התובע לדמי הבראה עבור התקופה מ-8/2011 ועד 17.1.2012.

ניתנה על-ידינו החלטה, כי על הנתבע להמציא ראיה בנוגע לתשלום דמי הבראה בחודש 8/2011, אולם הנתבע לא המציא ראיה כזו, ואף לא התייחס לעניין דמי ההבראה בהודעתו מ-7.11.13.

ככל שלא תומצא ראיה על קבלת סך של 2,100 ₪, בחודש 8/2011, יקבע, כי התובע זכאי לסכום דמי ההבראה הנתבע בכתב התביעה.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>