דחיית בקשתם של נאשמים בהליך פלילי, בגין העסקת עובדים בניגוד להוראות החוק, לעיין בחומר חקירה וחיוב בהוצאות משפט

: | גרסת הדפסה
עפ"א
בית דין ארצי לעבודה
33943-10-14
8.2.2015
בפני :
לאה גליקסמן

- נגד -
העוררים:
1. משה אביר
2. אופקים נ.מ. בע"מ
3. אופקי א.ג. בע"מ

עו"ד משה אביר
המשיבה:
מדינת ישראל
עו"ד עדי צימרמן ועו"ד אנט שקורי פליישמן
החלטה
 

 

השופטת לאה גליקסמן:

  1. לפניי ערר לפי סעיף 74(ה) לחוק סדר הדין הפלילי [נוסח משולב], תשמ"ב – 1982 (להלן – החסד"פ) על החלטת בית הדין האזורי בתל אביב (השופטת אורנית אגסי; ת"פ 19610-10-10) בעניין חומר חקירה.

     

    רקע:

  2. כנגד העוררים (ונאשמים נוספים) הוגש כתב אישום, שבו הואשמו בהעסקת עובדים רבים בניגוד להוראות חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם, תשנ"ו – 1996 (להלן – חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם).

  3. העוררים הגישו בקשה לעיון בחומר חקירה. בקשה זו נדחתה בהחלטת בית הדין האזורי מיום 24.8.2011.

  4. ערר על החלטה זו נדחה בהחלטת בית הדין הארצי מיום 25.10.2011 (עפ"א (ארצי) 49337-09-11; להלן – הערר הראשון). גם עתירה לבג"צ שהוגשה על ההחלטה בערר הראשון נדחתה (בג"צ 8876/11 מיום 12.1.2012).

  5. העוררים הגישו לבית הדין האזורי בקשות נוספות לגילוי ועיון בחומר חקירה, אשר נדחו בהחלטות בית הדין האזורי מיום 10.10.2012 ומיום 11.10.2014. על החלטות אלה הגישו העוררים שני עררים נוספים לבית דין זה (עפ"א 2130-11-12; עפ"א 3176-11-12; להלן – הערר השני). במהלך הדיון בערר השני הגיעו הצדדים להסכמה כמפורט להלן:

    1. הערר בתיק 3176-11-12 נמחק, משהתברר כי נושא הערר בתיק – דו"ח ביקורת של גב' יעל גלילי - לא עומד לדיון.

    2. הערר בתיק 2130-11-12 נמחק, והמערער יהיה רשאי להגיש בקשה חדשה לעיון בחומר חקירה, בהתאם להנחיות כפי שנרשמו בהצעת בית הדין, בתוך 14 יום.

      ההנחיות שנקבעו בהצעת בית הדין היו כמפורט להלן:

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>