חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

קרוננברג נ' וידיומית בע"מ

: | גרסת הדפסה
ד"מ
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
33550-10-16
8.8.2018
בפני השופטת:
עידית איצקוביץ

- נגד -
התובע:
אדם קרוננברג
עו"ד פדרו מרקוס צ'רטקוב
המשיב:
וידיומית בע"מ
עו"ד יפעת סרוסי
החלטה

 

 

  1. לפניי בקשה של חברת וידיומית בע"מ (להלן – המבקשת) למחיקת כתב התביעה של אדם קרוננברג (להלן – המשיב) לפי סעיף 46(ד) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב – 1991 (להלן – התקנות) משום שלטענתה המשיב לא קיים את החלטת בית הדין מיום 25.6.18.

     

  2. הרקע לבקשה וטענות הצדדים

     

    • ביום 14.1.18 במסגרת החלטתי ניתן צו לגילוי מסמכים הדדי.

       

    • ביום 14.6.18 הגישה המבקשת בקשה למתן צו למשיב להמצאת מלוא ההתכתבות במסרונים בין הצדדים.

       

    • ביום 25.6.18 ניתנה החלטתי לפיה על המשיב להעביר את ההתכתבות במסרונים שבין הצדדים באופן מלא וזאת לא יאוחר מיום 10.7.18.

       

    • ביום 15.7.18 ניתנה הודעה מטעם ב"כ המשיב, לפיה בהתאם להחלטה מיום 25.6.18, הועברה למבקשת ההתכתבות במסרונים בין הצדדים באופן מלא באמצעות משלוח דואר.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>