- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
ד"מ 1535-01-16
|
ד"מ בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו |
1535-01-16
15.12.2016 |
|
בפני הרשמת: מרב חבקין |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובע: Geryesous Samera |
הנתבעות: 1. שופרסל בע"מ 2. דור 2000 אחזקה וכוח אדם בע"מ |
| החלטה | |
לפניי בקשת התובע למתן צו לקבל שיחות יוצאות ונכנסות למנוי שלטענתו היה בשימושו.
הבקשה המקורית הוגשה לגבי תקופת ההעסקה הנטענת (1/2015 -9/2015).
בקשה חוזרת בצירוף פסיקתא לחתימה הוגשה בהתייחס לתקופה 2014 – 2015.
הנתבעת 1 מתנגדת לבקשה החורגת מתקופת ההעסקה הנטענת. לטענתה יש לדחות את הבקשה עקב ניסיון חסר תום לב מצד התובע לשנות את בקשתו המקורית מבלי לציין כך במפורש.
ולהכרעתי –
למעשה מדובר בבקשה להורות לצד ג' (חברת הסלולאר) להמציא מסמכים אשר ברשותו ונטען שיש להם רלבנטיות להליך זה.
בסוגיית גילוי מסמכים נקבע כי שאלת הרלבנטיות תוכרע על פי המחלוקת שבין הצדדים.
בתביעה נטען כי התובע הועסק אצל הנתבעת 1 בתקופה 1/2015 עד 9/2015.
בתצהיר נטענה טענה זהה.
לא מצאתי כי יש רלבנטיות לשיחות שבוצעו ממכשיר הטלפון הנייד של התובע בשנת 2014.
הנתבעת 1 מסכימה למתן צו לתקופת ההעסקה הנטענת בלבד.
יש לאפשר לתובע לנסות להביא ראיות אשר עשויות לקשור בינו לבין הנתבעות בתקופה שבמחלוקת (ראה בר"ע 44473-06-15 ABRAHA נ' פסגות פ.ס. חברת בנייה, ניתן ביום 7/9/15). כמובן כי שאלת המשקל שיש לתת לראיות הללו היא שאלה נפרדת אשר תוכרע במסגרת פסק הדין הסופי לאחר שמיעת מלוא העדויות.
לכן יש מקום להיעתר לבקשה לתקופה 1/2015 עד 9/2015 בלבד.
לא שוכנעתי כי מתן צו לתקופה קודמת יסייע לבירור האמת בתביעה זו כאשר לא נטען דבר לגבי קשר בין הצדדים להליך זה במהלך שנת 2014 או לאחר 9/2015.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
