- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
בקשה לאשר למנהל המיוחד שכר טרחת ביניים
|
פש"ר בית המשפט המחוזי |
001739-02, בש"א 20421-02
3.12.2002 |
|
בפני : אלשיך ורדה |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: חוק החברות התשנ"ט |
: פויכטונגר תעשיות בע"מ |
החלטה
זוהי בקשתו של רו"ח ברדיצ'ב, בתפקידו כמנהל מיוחד, כי אאשר לו שכר טרחת ביניים לפי
תקנות החברות )כללים בדבר מינוי כונסי נכסים ומפרקים ושכרם(, אשר מסתכם בשכר ניהול
של 1,174,849 ש"ח עבור שלושה חודשים, זאת בהפחתת סכום של 237,800 ש"ח, אשר שולמו לו
כמקדמה על חשבון שכר טרחתו. שכר הטרחה המבוקש מחושב לפי האחוזים אשר נקבעו בתקנות
מהתקבולים אשר נכנסו לחברה במהלך ניהולה, זאת לפי תקנה 7 לתקנות.
מוסיף המנהל המיוחד כי עסקינן בהקפאת הליכים רחבת היקף ומורכבת במיוחד, של אשכול
מסובך של חברות קשורות. לצורך תפקידו ניהל משא ומתן עם מציעים, גיבש מתווה מיוחד
למכירה, ונקט הליכים משפטיים לשמר פרוייקטים ולמנוע מימוש ערבויות שהוצאו, לשיטתו,
שלא במהלך עסקים רגיל.
כונס הנכסים הרשמי, בתגובתו המפורטת והמנומקת שהונחה בפני, מתנגד למבוקש, וזאת בשל
מכלול נימוקים אשר עיקרם כדלקמן:
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
