סע"ש 756-11-14 samuel נ' סעד ואח'

1. ביום 2/11/14 הגיש התובע תביעה כנגד הנתבעים.

2.התובע הגיש לתיק בית הדין אישור מסירה ממנו עולה, כי כתב התביעה בצירוף הדרישה להגשת כתב הגנה נמסרו לידי הנתבעת 2 ביום 4/11/14 בכתובתה על פי תדפיס רשם החברות.

3.משלא הוגש כתב הגנה במועד, והנתבעת 2 אף לא התייצבה לדיון שהיה קבוע עתר התובע למתן פסק דין כנגדה בהעדר הגנה. בהתאם להחלטתי במעמד הדיון מיום 20/4/15 המציא התובע לידי הנתבעת 2 ביום 29/4/15 את פרוטוקול הדיון והחלטתי, בה נקבע, כי בהעדר תגובת הנתבעת 2 לבקשה למתן פסק דין כנגדה בהעדר הגנה, וזאת עד יום 17/5/15 עשוי בית הדין ליתן כנגדה פסק דין על יסוד התביעה בלבד.

4.עד למועד זה, לא הגישה הנתבעת 2 תגובתה למתן פסק דין בהעדר הגנה.

5. בנסיבות אלה, מצאתי לנכון להיעתר לבקשה. בהתאם לתקנה 43 (א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב – 1991, ניתן בזאת פסק דין כנגד הנתבעת 2, בהיעדר הגנה וזאת על יסוד כתב התביעה בלבד.

6.אני מחייבת את הנתבעת 2 לשלם לתובע בתוך 30 ימים מיום שיומצא לה פסק הדין את הסכומים הבאים:

6.1פיצוי בגין אי מתן הודעה לעובד בסך 1,000 ₪.

6.2שכר בגין עבודה בשעות נוספות ובמנוחה בסך 70,500 ₪.

6.3דמי הבראה בסך 4,536 ₪ .

6.4פדיון חופשה שנתית בסך 7,920 ₪.