פ"ה 900-04-15

לפני בקשת הנתבעת להורות על ביטול החלטת בית הדין מיום 8/9/15 אשר נתנה תוקף של החלטה להסכמת הצדדים.

הבקשה הועברה לתגובת התובעת המתנגדת למבוקש מכל וכל.

רקע כללי

1.התובעת, עובדת הוראה, שהועסקה על ידי הנתבעת החל משנת 1974 פרשה לגמלאות בחודש אוגוסט 2013, והגישה את התובענה בתיק זה לקבוע כי רישומי הנתבעת לגבי ניצול ימי המחלה על ידה אינם נכונים וכפועל יוצא מכך לקבוע את זכאותה לפיצוי בגין ימי מחלה לא מנוצלים.

לציין כי התובעת לא הגישה תובענה כספית מכומתת לתשלום פיצוי בסכום מסוים, אלא עתרה לקבוע את זכאותה לפיצוי כאמור.

2.בדיון המוקדם שהתקיים במעמד הצדדים בתיק זה, ונוכח חילוקי הדעות בין הצדדים לגבי הרישומים, והעדרם של חלק מהם, הוצע על ידי בית הדין לצדדים להגיע להסכמה ולפיה יוחל על עניינה של התובעת, למשך כל תקופת עבודתה, החישוב היחסי לשנים 2006 עד 2013.

במעמד הדיון הודיע ב"כ התובעת כי ההצעה מקובלת על התובעת ועל כן ניתנה ארכה לב"כ הנתבעת להודיע עמדת הנתבעת להצעה וכן להמציא הבהרות ומסמכים נוספים שנדרשו.

3.לאחר ארכה נוספת שניתנה לנתבעת לבדוק את ההצעה, התקבלה תשובת הנתבעת ולפיה גם הנתבעת מקבלת את המלצת בית הדין כאמור. כמו כן צורפו להודעת הנתבעת רישומי המחלה לשנים תשנ"ט, תשנ"ז, תשנ"ח ותשנ"ד; מסמכים בנוגע להיעדרויות התובעת; ותצהיר לגבי היעדר הרישומים לשנים תשנ"ט, תשנ"א ותשנ"ב, כפי שהתחייב מהחלטת בית הדין.

4.לאור האמור ניתנה ביום 8/9/15 החלטתי (נשוא הבקשה שבנדון) שבה קבעתי כי בהסכמת הצדדים אני מורה שחישוב ניצול ימי המחלה של התובעת למשך כל תקופת עבודתה יבוצע בהתאם החישוב היחסי לשנים 2006 (תשס"ז) עד 2013 (תשע"ג).

עוד ציינתי באותה החלטה כי בנסיבות אלו התייתר הצורך לבדוק את רישומי המחלה לשנים שקדמו למועד זה, ויותר מכך, בכל הנוגע לשנים תשס"ז עד תשע"ג, עולה לכאורה מחישובי הנתבעת כי התובעת ניצלה בשנים אלו 127.39 ימי מחלה מתוך מכסה של 212.78 ימים שהם 59.87% ממכסת ימי המחלה, ואילו לשיטת התובעת היא ניצלה בשנים אלו רק 85.11 ימי מחלה מתוך מכסה של 212.78 ימים שהם 40% ממכסת ימי המחלה. אי לכך, בין אם כך ובין אם כך, עולה לכאורה מטענות שני הצדדים כי התובעת זכאית לפדיון ימי מחלה בהתאם לאותה קטיגוריה, היינו הקטיגוריה של מי שניצל פחות מ-65% ממכסת ימי המחלה ויותר מ-35% ממכסת ימי המחלה, כך שלמעשה אין רלוונטיות למספר המדויק של הימים שנוצלו בתקופה זו, ולכאורה בהסכמתם של הצדדים כאמור לעיל, מוצתה המחלוקת בתיק זה.

5.לאור האמור, התבקשו הצדדים להודיע האם ניתן למצות את המחלוקת בתיק זה בהצהרה בדבר זכאותה של התובעת לפדיון ימי מחלה בהתאם לקטיגוריה כאמור לעיל תוך שכל צד ישא בהוצאותיו, אם לאו.

ככל שהתשובה בשלילה, נקבע שהצד המתנגד יבהיר את נימוקיו ומבוקשו לגבי המשך ההליכים, וככל ששני הצדדים אינם מתנגדים לאמור, יגישו הצדדים הודעה משותפת על כך.