*אסטיקו דולורס נ' רותי יעיש ואח'

פסק דין

פסק דין

1. התובעת הגישה תביעה לתשלום הפרשי שכר מינימום, גמול שעות נוספות, דמי הודעה מוקדמת, פיצויי פיטורין, הפרשי חופשה שנתית, הפרשי דמי הבראה ודמי חגים.

2. ואלו הן העובדות הרלוונטיות בתיק זה אשר אינן שנויות במחלוקת

א.התובעת הנה עובדת זרה מהפיליפינים.

ב.התובעת עבדה כמטפלת סיעודית אצל הגברת חזן סביחה ז"ל, (להלן: "המנוחה").

ג.התובעת הגישה תביעה כנגד עיזבון המנוחה באמצעות בתה הגברת רותי יעיש.

ד.תקופת עבודתה של התובעת אצל המנוחה החלה ביום 3/2/04 והסתיימה ביום 2/12/07.

ה.התובעת התגוררה בביתה של המנוחה ולנה עמה באותו החדר.

ו.בנה של המנוחה, אברהם חזן, התגורר ולן אף הוא בביתה של המנוחה.

3.בתיק זה התקיים דיון הוכחות אחד. הגישו תצהירים והעידו - התובעת, הגברת רותי יעיש, בתה של המנוחה ומר חיים וייצמן, שכנה של המנוחה.

4.המחלוקות העיקריות בתיק זה הנן, נסיבות סיום עבודתה של התובעת וכן זכאותה של התובעת לתשלומים סוציאליים בגין תקופת עבודתה.

5.שכר עבודתה של התובעת

בתקופת עבודתה של התובעת עמד שכר המינימום החודשי על סך של 3710 ₪ בחודש.

אין חולק בין הצדדים כי התובעת קיבלה שכר עבור עבודתה באופן הבא:

בתקופה שמיום 3/2/04 ועד ליום 30/6/05, (להלן: "התקופה הראשונה") – 550$ לפי שער דולר יציג ממוצע 4.48 = 2464 ₪ בתוספת 220 ₪ מדי שבוע.

בתקופה שמיום 1/7/05 ועד ליום 2/12/07, (להלן: "התקופה השניה") – 650$ לפי שער דולר יציג ממוצע 4.35 = 2834 ₪ בתוספת 220 ₪ מדי שבוע.

לגבי התוספת בסך 220 ₪ מדי שבוע. התובעת טענה, כי מדובר ב– 70 ₪ דמי כיס ו 150 ₪ עבור עבודתה ביום שבת וראשון.

מנגד הנתבעים טענו, כי התובעת עבדה 6 ימים בשבוע ולכן, מדובר היה בתשלום שכר חודשי לכל דבר ועניין.

6.מהנתונים שהובאו לבית הדין עלה, כי התובעת אכן קיבלה תוספת עבור עבודה בשבתות בסך של 150 ₪ .

כך עולה מהמסמך מתאריך 12/06 –