- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
תביעה לתשלום פיצוי בגין הפרת הסכם עבודה לתקופה קצובה ולתשלום דמי הודעה מוקדמת
|
ע"ב בית דין אזורי לעבודה |
031970-97
20.3.2000 |
|
בפני : סמט ורדה |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: אמסלם יחיאל עו"ד פנחס בר-טוב |
: 1. אפרי אירועים ושמחות בע"מ 2. אולמות בבית "בני ברית" בע"מ 3. מיכאל פרידמן |
1. התובע הגיש כנגד הנתבעות 1 ו - 2 תביעה לתשלום פיצוי בגין הפרת הסכם עבודה
לתקופה קצובה ולתשלום פיצויי פיטורין.
2. בכתב ההגנה נטען כי התובע פוטר מעבודתו עקב התנהגות אלימה, תקיפת עובד וכמו גם
שימוש בסמים.
3. בהתאם להחלטת בית הדין מיום: 01.07.98, ולבקשת התובע, צורף מר מיכאל פרידמן,
מנהל הנתבעות, כנתבע נוסף.
כן תוקן כתב התביעה באופן שהוסרה התביעה לפיצויי פיטורין ובמקומה הוספה עילה לתשלום
דמי הודעה מוקדמת.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
