חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

תביעה לדמי חידה לפי חוק הביטוח הלאומי, שאלת קיומם של יחסי עובד מעביד בין בני משפחה

: | גרסת הדפסה
ע"ב
בית דין אזורי לעבודה
001503-97
25.3.1999
בפני :
שמואל טננבויים

- נגד -
:
סרוסי ליאת
 :
המוסד לביטוח לאומי
פסק דין

1. זוהי תביעה לדמי לידה לפי סימן ג' לפרק ג' לחוק הביטוח הלאומי ] נוסח משולב[,
התשנ"ה - 1995 )להלן - החוק(.

הנתבע דחה את תביעת התובעת לקבלת דמי לידה בשל העדר יחסי עובד ומעביד בעקבות הדחיה
הגישה התובעת תביעתה זו.

העובדות

2. התובעת עבדה בתקופה הרלוונטית במשרה מלאה כעבודה עיקרית בחברת שמרד אלקטרוניקה
בפתח - תקוה בתפקיד מזכירת איש מכירות. באותו מקום עבדה מדי יום משעה 08:00 עד שעה
16:00 .

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
לרכישה הזדהה
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>