יוסף שטר נ' אם אס סי (ישראל) בע"מ ואח'

פתיח

1. לפנינו תביעתו של מר יוסף שטר (להלן: התובע), נגד מעסיקתו בתקופה הרלוונטית לתביעה - חברת אם אס סי (ישראל) בע"מ (להלן: הנתבעת או החברה), מנכ"ל החברה - מר עדני סימקין (להלן: המנכ"ל או עדני), ומחליפתו בתפקיד שביצע בחברה - גב' טלי נוי (להלן: נוי). בבסיס התביעה עומדת דרישתו של התובע לביטול החלטה על פיטוריו ודרישה להשבתו לעבודה בחברה, תוך תשלום המשכורות והזכויות הנלוות להן, מיום הפיטורים ועד מתן פסק-הדין; לחלופין - דרש התובע סעד כספי, בגובה 20 משכורות, בסך 430,000 ₪.

   בנוסף, תבע התובע פיצוי בגין אי תשלום בונוס שנתי, בסך 43,000 ₪, ופיצוי בגין "אפליה אסורה", על רקע גיל, לטענתו, בסך 70,000 ₪.

   הנתבעים, מנגד, טוענים - כי לא נפל כל פגם בפיטורי התובע, והם מכחישים את זכאותו לאיזה מבין הסעדים שתבע.

    

2. נציין, כי ראשיתו של ההליך בבקשה לסעד זמני שהגיש התובע, במסגרתה ביקש את החזרתו לעבודה. ביום 22.12.15, בעת הדיון בבקשת הביניים, במעמד שני הצדדים, הוסכם לאחד את הדיון עם התביעה העיקרית, שטרם הוגשה אז, ונקבע לוח זמנים להמשך.

    

3. להלן נפנה להצגת העובדות הרלוונטיות לענייננו, כפי שהוכחו בפנינו, ותמצית טענות הצדדים. לאחר מכן נכריע ברכיבי התביעה.

    

   העובדות ותמצית טענות הצדדים

4. הנתבעת היא חברת בת של חברת הספנות העולמית MSC (להלן: החברה האם), בה מועסקים כ-3,000 עובדים, ברחבי העולם, ובנתבעת מועסקים כ-200 עובדים. עיקר פעילותה הוא בספנות מטען, וחלקה הקטן ב-"קרוזים". עדני משמש כמנכ"ל החברה בישראל מאמצע שנת 2005.

    

5. התובע החל לעבוד בחברה ביום 8.8.05 כמנהל מחלקת תיירות, בהיותו בעל רקע עשיר בתחום. התובע הוא שהקים את המחלקה, לאחר שהיתה קיימת בעבר בחברה ונסגרה, ובעת הגשת התביעה עבדו בה 12 עובדים. העיסוק של מחלקת התיירות נחלק למכירות כרטיסים לשיט "קרוז" ומוצרים נלווים לקרוזים, ולתפעול וארגון סיורי חוף, לאוניות שמגיעות לישראל.