אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ס"ק 26748-07-16

ס"ק 26748-07-16

תאריך פרסום : 29/01/2017 | גרסת הדפסה
ס"ק
בית דין אזורי לעבודה ירושלים
26748-07-16
08/01/2017
בפני השופטת:
שרה שדיאור

- נגד -
מבקשים:
1. כוח לעובדים-ארגון עובדים דמוקרטי ע.ר 580483956
2. נציגות עובדי "מכון ברוקדייל" בארגון כוח לעובדים

עו"ד זאב שצקי
משיב:
גוינט ישראל (חל"צ)
עו"ד ברק כלב ו אירית דרמון
פסק דין


המבקשים סבורים כי מכון ברוקדייל, אשר בג'וינט ישראל הוא יחידת מיקוח נפרדת לצורך התארגנות עובדים ראשונית. על כן פנו בבקשה כי בית הדין יורה על מתן הסעדים הבאים:
 

  • צו הצהרתי לפיו עובדי מכון ברוקדייל (להלן: "המכון") מהווים יחידת מיקוח מתאימה לצורך התארגנות עובדים ראשונית.

  • צו הצהרתי לפיו כוח לעובדים הוא ארגון העובדים היציג בקרב עובדי המכון.

  • צו עשה קבוע לפיו על המשיבה לפתוח מיד במשא ומתן לחתימת הסכם קיבוצי עם כוח לעובדים ביחס לעובדי המכון.

     

    המשיב התנגד לבקשה בטענה כי המכון הינו חלק אינהרנטי ובלתי נפרד של הג'וינט בכל היבט ובקש לדחותה על כל ראשיה והסעדים המבוקשים בה.

     

    יריעת המחלוקת

    1. המבקשים טענו המכון הוא יחידת מיקוח נפרדת או יחידת מיקוח נכונה ומתאימה לצורך התארגנות עובדים ראשונית. המבקשים הגישו 62 טפסי הצטרפות של עובדי המכון למבקש 1. לטענתם, מעל 49% מהעובדים במכון הצטרפו למבקש 1 ולפיכך הוא ארגון העובדים היציג במכון. לטענתם, ההתארגנות חיונית על רקע בדיקת שכר חד-צדדית שנערכה לאחרונה ע"י המשיב , ביטול הטבה באופן חד-צדדי, גירעון כספי הכרוך בקיצוצים והעדר שקיפות.

    2. המשיב התנגד לבקשה וטען כי המכון מהווה חלק בלתי נפרד מג'וינט ישראל, ואין לראות בו יחידת מיקוח נפרדת. משכך אין להכיר במבקש 1 כארגון היציג במכון. לטענת המשיב יריעת המחלוקת העובדתית בין הצדדים מצומצמת, כאשר המחלוקת הנה סביב הפרשנות שיש לתת לעובדות, בהתאם לפסיקת בית הדין לעבודה.

       

      הכרעת הדין

      יחידת מיקוח

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ