סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
|
50031-07-15
28/02/2016
|
בפני השופט:
תומר סילורה
|
| - נגד - |
תובע:
לואי עלי
עו"ד ג'אברה
|
נתבעת:
גמא לניהול בניין בע"מ – ח.פ 513719534
|
| פסק דין |
1.הנתבעת נדרשה להגיש כתב הגנה, אולם לא הגישה כתב הגנה מטעמה עד היום.
2.מאישור המסירה שהוגש לבית הדין עולה, שכתב התביעה נמסר לנתבעת באמצעות הדבקה ביום 10.11.2015
3.ביום 14.1.2016 הגיש התובע בקשה למתן פסק דין בהעדר הגנה. בהתאם להחלטתי מיום 14.1.2016 הוארך המועד להגשת כתב הגנה לנתבעת עד ליום 14.2.2016. דא עקא, מאחר ועד היום טרם הוגש בתיק כתב הגנה, חרף המועד המוארך, אין מנוס מלהיעתר לבקשה.
4.לפיכך, בהתאם לתקנה 43 (א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב-1991, ניתן בזאת פסק דין כנגד הנתבעת, בהעדר הגנה וזאת על יסוד כתב התביעה בלבד.
5.אני מחייב את הנתבעת לשלם לתובע בתוך 30 ימים מיום שיומצא לה פסק הדין את הסכומים הבאים:
א.פיצויי פיטורים בסך 14,718 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (25.7.2015) ועד לתשלום בפועל.
ב.דמי הבראה בסך 6,000 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (25.7.2015) ועד לתשלום בפועל.
ג.פדיון חופשה בסך 6,156₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (25.7.2015) ועד לתשלום בפועל.
ד.דמי חגים בסך 8,975 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (25.7.2015) ועד לתשלום בפועל
ה.חלף הפרשה לקרן לעידוד ופיתוח ענף הבניין בסך 2,752 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (25.7.2015) ועד לתשלום בפועל
ו.הפרשות לקרן השתלמות בסך 1,006 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (25.7.2015) ועד לתשלום בפועל.
ז.השלמת הפרשות לפנסיה בסך 9,632 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (25.7.2015) ועד לתשלום בפועל.