|
|
תאריך פרסום : 24/08/2016
|  גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה ירושלים
|
47800-11-13
17/08/2016
|
בפני השופט:
דניאל גולדברג – דן יחיד
|
| - נגד - |
תובעת:
עילית גמרמן
עו"ד שירלי שטרית
|
נתבעת:
מנפרוטו - תיקים בע"מ
עו"ד ניר גל
|
| פסק דין |
הנתבעת, חברת מנפרוטו תיקים בע"מ, הינה חברה העוסקת בפיתוח ציוד הגנה בתחום הצילום, ומשווקת את מוצריה ברחבי העולם.
התובעת, גב' עילית גמרמן, הועסקה על ידי הנתבעת כמשווקת מוצרים מיום 1.5.11 עד ליום 4.5.13, מועד בו פוטרה.
בתביעה זו עתרה התובעת לפסוק לה פיצויי פיטורים, פיצויים בגין פיטורים שלא כדין, הפרשי שכר וגמול עבודה בשעות נוספות, מענק הסתגלות בגובה שלושה חודשים שכר, פדיון חופשה, דמי הבראה ודמי חגים.
הנתבעת הגישה כתב הגנה בו הכחישה זכאותה של התובעת לאלו מן הסעדים שתבעה, והעלתה טענת קיזוז בגין משכורת אחת ששולמה לתובעת לפנים משורת הדין עבור חודש נוסף של הודעה מוקדמת, תשלומים ששולמו לתובעת על פי חוזה עבודתה עבור שעות נוספות בחו"ל ותשלום ביתר של דמי הבראה.
העדים
מטעם התובעת העידו בהליך, מלבד התובעת עצמה, מר אלישע וותרהורן ומר אלכס ריטבין, שעבדו בנתבעת כמעצבים.
מטעם הנתבעת העידו מר בני פלדמן, סמנכ"ל משאבי אנוש וגב' דליה חיים, חשבת שכר.
עובדות שאינן במחלוקת
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
הורד קובץ
לרכישה
הזדהה
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
| הודעה |
Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.
האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.
|
שאל את המשפטן
יעוץ אישי
שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
|
|