לוי נ' אסוקס בע"מ

לפנינו תביעת מר ניר איתמר לוי לתשלום פיצוי בגין פיטורים שלא כדין, פיצוי בגין פגיעה בשמו הטוב, זאת בנוגע לסיום העסקתו בנתבעת, חברת אסוקס בע"מ.

העובדות כפי שהן עולות מחומר הראיות

• התובע , מר ניר איתמר לוי (להלן: התובע או מר לוי) מהנדס תוכנה בהכשרתו, הועסק בנתבעת, חברת אסוקס בע"מ (להלן: הנתבעת או החברה), החל מיום 24.5.16 ועד לפיטוריו מיום 24.1.18, שנכנסו לתוקף ביום 22.2.18.

• הנתבעת, חברת היי-טק, עוסקת בתחום פיתוח פתרונות תקשורת ורשתות סוללריות.

• ביום 10.1.2018 נמסר לתובע מכתב זימון לשימוע (ר' נספח א' לכתב התביעה).

• ביום 23.1.18 התקיימה שיחת השימוע, השיחה הוקלטה ותומללה (ר' נספח 2 לכתב התביעה). יצויין כי מועד השימוע נדחה לבקשת התובע.

• הנתבעת הוציאה לתובע מכתב פיטורים שנשלח אליו במייל ביום 24.1.18, הנתבעת נתנה לתובע הודעה מוקדמת עד ליום 22.2.18 מועד בו הסתיימו יחסי העבודה.

• ביום 23.2.20 התקיימה ישיבת הוכחות במהלכה נשמעה עדות התובע ועד מטעמו מר אדגר פטרוב וכן עדי הנתבעת- מר אסף גולדברג ומר יאן פרידלנד והתקיימה ישיבת הוכחות נוספת ביום 12.3.2020 בה נשמעה עדות מר רלי שטילר.