אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ד"מ 15066-12-13

ד"מ 15066-12-13

תאריך פרסום : 16/03/2016 | גרסת הדפסה
בד"מ
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
15066-12-13
02/12/2015
בפני השופטת:
דגית ויסמן

- נגד -
תובע:
מנחם פייג
נתבעת:
א.ש אביעם סחר בע"מ
עו"ד אסמר
פסק דין

1.התביעה שבפנינו היא לתשלום פיצוי פיטורים, תמורת הודעה מוקדמת, פדיון חופשה והבראה, בגין תקופת התקשרות בת כשנה ושמונה חודשים, במהלכה התובע שימש כמוביל ומתקין של מוצרים שהנתבעת משווקת.

2.השאלה המרכזית המתעוררת בהליך זה היא אם בין הצדדים התקיימו יחסי עובד – מעביד.

3.להלן הרקע העובדתי הרלוונטי לסוגיה שבמחלוקת:

א.הנתבעת היא חברה בע"מ המשווקת מוצרי ריהוט, אשר מגיעים ללקוחותיה במארזים ("קיטים") המיועדים להרכבה עצמית.

ב.התובע שימש כנהג ומתקין שהוביל את המארזים ללקוחות הנתבעת. במסגרת זו, מעת לעת ועל פי בקשת הלקוח, התובע סיפק שירותי הרכבה ללקוחות.

ג.התמורה לתובע שולמה בגין כל הובלה והובלה וכנגד חשבונית.

ד.התמורה עבור ההרכבה בבית הלקוח שולמה על ידי הלקוח לידי התובע, אשר מסר כנגדה חשבונית ללקוח.

ה.מרישומי הצדדים (ת/1 ונ/1, המתייחסים לחודשים ספטמבר ואוקטובר 2013), עולה כי התובע ביצע כחמישים הובלות בחודש, כולן באזור המרכז. מכאן נובע כי היקף העבודה שהתובע ביצע בשירות הנתבעת היה חלקי ביותר. על פי הערכת מנהל הנתבעת, מר עידן, התובע התייצב במחסני הנתבעת כפעמיים בשבוע, בהתאם למלאי ההזמנות אצל הנתבעת (עמוד 7 לפרוטוקול, שורות 29-30, עמוד 8, שורות 2, 4-6).

ו.למרות שהתובע טען כי ההובלות בוצעו על פי מועדים ודרישות של הנתבעת, אין כל ראיה לכך שהנתבעת קבעה את סדר היום של התובע.

ז.התובע ביצע את ההובלות ברכבו והוא נשא בהוצאותיו (עדות התובע בעמוד 2, שורות 13-14, 20).

דיון והכרעה

4.על פי הדין, השאלה אם יש לראות באדם כ"עובד" (בשונה מ"קבלן עצמאי") נבחנת על פי המבחן המעורב. על פי מבחן זה, שהוא שילוב של מספר מבחני משנה, יש לבחון ראשית את מבחן ההשתלבות על שני פניו, החיובי והשלילי. היינו, אם התובע השתלב בעסק כגורם חיצוני או שהיה חלק מהמערך הארגוני הרגיל של המפעל וכן אם ביצע את העבודה במסגרת עסק עצמאי אשר שירת את המפעל כגורם חיצוני, הנושא סיכויי רווח וסיכוני הפסד (ע"ע (ארצי) 14122-07-10 מכללת רמת גן – פרייס, 13.9.12).

לצד מבחן ההשתלבות, קיימים מבחני עזר נוספים, כגון מבחן הקשר האישי, מבחן המרות והפיקוח, מבחן התלות הכלכלית, שאלת הבעלות בציוד ובחומרים, אופן התשלום והצגת היחסים כלפי כולי עלמא. בהתאם לפסיקה, אף מבחן אינו מכריע לבדו, אלא יש לבחון את משקלם המצטבר של המבחנים הרלוונטיים ביחס לכל מקרה ומקרה ולראות לאן נוטות כפות המאזניים. יש שמבחנים שונים יקבלו משקל שונה והכל בהתאם לנסיבות העניין, ובשים לב לתכלית שלשמה מתבקש בית הדין להכיר ביחסים אלה (בג"צ 5168/93 מור נ' בית הדין הארצי לעבודה, פ"ד נ(4) 628, 641 (1996)).

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ