חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

ב"ל 9701-10-13 דוד לוסקי נ' המוסד לביטוח לאומי

: | גרסת הדפסה
עב"ל
בית דין אזורי לעבודה
51962-11-13
6.7.2014
בפני השופט:
אלכס קוגן

- נגד -
התובע:
דוד לוסקי
עו"ד כרמית טל 		הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
עו"ד הלשכה המשפטית חיפה
החלטה
 

 

1.מינוי מומחה רפואי:

ד"ר דוד אנג'ל, שארית הפליטה 23, חיפה - מומחה בכירורגיה אורטופדית, מתמנה בזה לשמש מומחה יועץ רפואי (להלן: "המומחה"), לשם מתן חוו"ד רפואית בשאלות המפורטות להלן בהחלטה זו והמתייחסות לתובע, וזאת תוך 30 ימים ממתן החלטה זו.

 

2.מסמכים רפואיים:

להחלטה זו מצורפים מסמכים כמפורט להלן:

 

א.תיק רפואי צבאי.

ב.תיק רפואי – בית חולים רמב"ם.

ג.תיק רפואי כללי, אורטופדי, כירורגי – קופת חולים מכבי.

ד.בדיקת MRI קרסול שמאל מיום 25.8.12 – בי"ח רמב"ם.

ה.מסמכים רפואיים שצורפו לתצהיר עדות ראשית של התובע – קופ"ח מכבי.

ו.סיכום מלר"ד/השהייה מיום 5.8.12 – בי"ח רמב"ם.

ז.בדיקת US קרסול מיום 5.8.12 – בי"ח רמב"ם.

ח.הפניה למכון דימות מיום 13.8.12 – קופ"ח מכבי.

ט.הפניה לבדיקת US איברים מיום 7.8.12.

י.חוות דעת רפואית ד"ר אליהו סלטי מיום 8.9.13

 

 

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
הורד קובץ לרכישה הזדהה
בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>