מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> פלונית נ' המוסד לביטוח לאומי - פסקדין
חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

פלונית נ' המוסד לביטוח לאומי

תאריך פרסום : 08/10/2018 | גרסת הדפסה
ב"ל
בית דין אזורי לעבודה באר שבע
11794-10-14
25/09/2018
בפני סגן הנשיא:
צבי פרנקל

- נגד -
התובעת:
פלונית
עו"ד טלי הירשלר
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי
עו"ד נעמה נוה
פסק דין

 

 

1.התובעת ילידת 1955 הגישה תביעה להכיר בפגיעה במיתרי הקול כפגיעה בעבודה.

ביום 26.8.15 הסכימו הצדדים למינוי מומחה רפואי על סמך עובדות מוסכמות מבלי לקיים דיון.

 

2.ביום 8.9.16 דחיתי את התביעה וקבעתי בפסק הדין:

 

"1.התובעת הגישה תביעה לנתבע להכיר בצרידות ממנה היא סובלת במיתרי הקול כפגיעה בעבודה על פי תורת המיקרוטראומה. הנתבעת דחתה את התביעה ועל כן הגישה התובעת תביעה זו. לאחר הדיון המקדמי גיבשו הצדדים רשימה של עובדות מוסכמות וביקשו שימונה מומחה לבחון הקשר הסיבתי.

 

2.להלן העובדות המוסכמות:

א.התובעת ילידת 1955.

ב.התובעת עובדת כמורה משנת 1985.

ג.התובעת עבדה 5 ימים בשבוע כאשר לעיתים ולפי הצורף היתה עובדת 6 ימים בשבוע.

ד.במרוצת שנות עבודתה של התובעת כמורה וכמחנכת, עבדה היא במספר מוסדות חינוכיים כאשר לעיתים עבדה במספר מוסדות יחדיו.

ה.במשך שנות עבודתה, היקף עבודתה של התובעת היה בין חצי משרה למשרה מלאה, דהיינו בין 12 שעות ל-24 שעות שבועיות, כאשר רוב הזמן עבדה 24 שעות שבועיות.

ו.במסגרת יום עבודתה של התובעת, במהלך השיעורים בהם לימדה, עשתה שימוש בקולה בהתאם לצורך, כאשר אחרי כל 2 שיעורים, היתה הפסקה של לפחות 5-10 דקות. כמו כן, מתוקף היות התובעת מחנכת, היא נדרשה לתת מענה לתלמידים ולהוריהם בהתאם לצורך ולדרישה.

ז.מצבה הרפואי של התובעת כעולה מהמסמכים הרפואיים.

 

3.ביום 30.08.2015 מיניתי את ד"ר דניאל ציק כמומחה מטעם בית הדין על מנת שישיב לשאלות הבאות:

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן יעוץ אישי, שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
*
*
*
*

חיפוש עורך דין לפי עיר

המידע המשפטי שחשוב לדעת – ישירות למייל שלכם!
הצטרפו לניוזלטר וקבלו את כל מה שחם בעולם המשפט
עדכונים, פסקי דין חשובים וניתוחים מקצועיים, לפני כולם.
זה הזמן להצטרף לרשימת התפוצה
במשלוח הטופס אני מסכים לקבל לכתובת המייל שלי פרסומות ועדכונים מאתר פסק דין
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ