- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
בקשה לחייב את המשיב, להאריך את חוזה השכירות בדירת האשה
|
בש"א בית משפט לעניני משפחה |
5291-02 בתמ"ש 63382-00
2.6.2002 |
|
בפני : גל גוטזגן |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: ת.ד עו"ד אהרון טירר עו"ד שמעון רובין |
: ד.ג עו"ד גרשון שניידר |
החלטה
1. המבקשת, אשת המשיב, עתרה בבקשה לחייבו להאריך את תוקפו של חוזה-השכירות של דירת
מגוריה ברח' אורי-צבי גרינברג 5 א' בתל-אביב, העומד לפוג ביום 14/7/2002, ולהמשיך
ולשאת בתשלומי שכר-הדירה.
2. בקשתה של המבקשת הוגשה במסגרת תביעתה למזונות ולמדור מהמשיב )תמ"ש 63382/00(.
קדמה לכך, תביעתו של המשיב, שכותרתה "מדור" )תמ"ש 63381/00(, ובה דרש להצהיר, כי
המבקשת אינה זכאית למדור ממנו; כי ייאסר עליה להתגורר בביתו שבראש-העין; ושלחלופין,
אם ימצא בית-המשפט שזכאית היא למדור - ייפסק סכום כספי בעבור זאת.
3. בני-הזוג נשואים זה לזה משנת 1997; לכל-אחד מהם אלו הם נישואיו השניים, ואין להם
ילדים משותפים. המבקשת עוסקת בציור ואף מלמדת ציור. המשיב הינו גימלאי של צבא-הקבע,
לאחר שהשתחרר בדרגת תת-אלוף, וכיום הוא מכהן כמנכ"ל רשת "יוניברס קלאב".
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
