אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | טפסים | פסקדין Live | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> אעמר נ' אעמר ואח'

אעמר נ' אעמר ואח'

תאריך פרסום : 11/09/2010 | גרסת הדפסה

ס"ע
בית דין אזורי לעבודה חיפה
32579-01-10
07/09/2010
בפני השופט:
אביטל רימון-קפלן

- נגד -
התובע:
עימאד אעמר
הנתבע:
1. חסן אעמר
2. בלוק טמרה בע"מ

החלטה

1.השאלה האם הנתבעים 1 ו- 2 חייבים ביחד ולחוד בגין כל הסכומים נשוא כתב התביעה תידון כחלק מהדיון בתיק זה.

יחד עם זאת, ועל מנת שניתן יהיה להתקדם בבירור המחלוקת בתיק זה ולאור הודעת ב"כ התובע אני קובעת כי מבלי לגרוע מטענתו של ב"כ התובע כי הנתבעים 1 ו- 2 חייבים ביחד ולחוד בגין כל הסכומים נשוא כתב התביעה, יגיש התובע עד לתאריך 19/9/10 הודעה בכתב שבה יפרט מהם הסכומים ומהם התקופות בגינם הוא תובע כל אחד מן הנתבעים ככל שתידחה טענתו הנ"ל בדבר חבות שני הנתבעים ביחד ולחוד על כל התקופה.

העתק יועבר במישרין לב"כ הנתבעים אשר יהיה רשאי להגיב על ההודעה בהודעה בכתב מטעמו בתוך 10 ימים מקבלת הודעת התובע.

הודעת התובע בכתב ותגובת הנתבעת ייחשבו כחלק מכתב תביעה/כתב הגנה מתוקנים ללא צורך בהגשתם מחדש.

2.רשמתי בפניי את הודעת ב"כ הנתבעים כי ידאג להמציא את תלושי השכר, טופסי 106 וכרטיסי עבודה של התובע משנת 98 עד 2009 לב"כ התובע ואני מורה כי בתוך 10 ימים מהיום ימציא ב"כ הנתבעים לב"כ התובע, עם אישור מסירה, את העתק המסמכים הנ"ל.

בכך מוצתה הבקשה לגילוי ועיון במסמכים שהגיש התובע.

3.לאור הבהרות הצדדים וכעולה מכתבי הטענות הפלוגתאות בתיק זה הן:-

א-מי היה מעבידו של התובע בתקופות נשוא התביעה וממי זכאי התובע להיפרע בגין תקופות אלו ובאילו סכומים.

ב-האם על יחסי הצדדים הנ"ל חל צו ההרחבה בענף הבניה ועבודות הציבוריות, (להלן: "צו ההרחבה").

ג-האם התובע זכאי בגין תקופת העבודה נשוא כתב התביעה לדמי הבראה, דמי חגים, פיצויי בגין אי העברת תשלומים לקרן פנסיה לפי צו ההרחבה, תוספת וותק לפי צו ההרחבה, דמי חגים וגמול עבודה בשעות נוספות, ואם כן באילו סכומים וממי.

ד-מהם מספר ימי החופשה שנצברו לזכות התובע נכון למועד הגשת התביעה, כפוף לטענת ההתיישנות שהעלתה הנתבעת.

ה-האם התובע זכאי לפיצויי הלנה בגין גמול עבודה בשעות נוספות בגין התקופה של שנה שקדמה למועד הגשת התביעה.

4.ניתן בזאת צו הדדי לגילוי ועיון במסמכים באמצעות תצהיר גילוי מסמכים אליו יצורפו העתקי המסמכים שגולו וזאת תוך 30 יום מהיום.

5.הצדדים יגישו את העדויות הראשיות של כל עדיהם (לרבות בעלי הדין) בתצהירים אליהם יצרפו את כל המסמכים שבכוונתם להסתמך עליהם.

העתקי התצהירים והמסמכים יועברו ישירות לצד השני בידי הצד המגיש אותם.

6.סדר הגשת התצהירים והעתקי המסמכים יהיה זה: התובע תוך 60 יום מהיום.

הנתבעים תוך 30 ימים מיום קבלת תצהירי התובע. לא הוגשו תצהירי התובע במועד, תמחק התובענה על הסף עפ"י תקנה 44 לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) תשנ"ב – 1991. לא הוגשו תצהירי הנתבעים במועדם, יראה הדבר כאילו אין בדעת ב"כ הנתבעים להביא ראיות.

7.על המצהירים להתיצב לחקירה על תצהיריהם במועד שיקבע להוכחות.

8.סירב עד לאמת דבריו בתצהיר, או שלא עלה בידי אחד הצדדים לבוא עמו בדברים, יגיש אותו צד למזכירות בה"ד, במועד הגשת תצהיריו, בקשה להזמנת אותו עד שיעיד בפני בה"ד במועד שיקבע כאמור. בבקשה האמורה יפורטו הסיבות בגינן מבוקש להעיד עדים שלא בתצהיר.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ