הוספת תגובה לפורום
חזרה לפורום
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי
תאריך: 05.12.2019
שעה: 17:25
יואב שלום רב,
ככל יש שלושה קריטריונים שעל עובד שעתי לעמוד בהם כדי לקבל דמי חגים והם:
העובד השלים 3 חודשי עבודה במקום העבודה.
העובד היה אמור לעבוד ביום שחל בו החג אך לא עבד בשל החג
העובד עבד ביום שלפני החג וביום שאחריו, אלא אם כן נעדר בימים אלה בהסכמת המעסיק יש לשים לב שבהסכמת המעביד נכלל למשל אי שיבוץ למשמרת ביום שלפני וביום שאחרי.
ולכן אם אתה עומד הקריטריונים האלה יש לשלם לך דמי חגים.
בהצלחה
אביבה בורנבוסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה
פתח בחלון חדש