גיל שלום רב, כל שינוי בשכר כלפי מטה הינו הרעה בתנאי העבודה של העובד. ולכן לא ברור לי איך יכולה לקרות טעות כזו ועוד בחברה גדולה. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי פרטני בעניין. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש