אורן שלום רב, לדעתי אסור למעסיק לפגוע בשכר שלך בימי ההודעה המוקדמת, ואם יש פגיעה כזו אתה יכול לפנות לבית הדין ולתבוע את השכר שהיה לך לאורך כל תקופת עבודתך. אני ממליצה לך להוציא מכתב למעסיק בו אתה דורש כי ישולם לך השכר הרגיל בתקופת ההודעה המוקדמת. בהצלחה אביבה בורנבוסקי, עו"ד ונוטרייון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש