שלום , כעבור 9 שנים של עבודה במקום מסויים הוחלט למכור את החברה לאנשים אחרים . בזמן המכירה הייתי בהריון וניסו לקבל אישור לפיטוריי במשרד הכלכלה , הוכח למשרד הכלכלה שמדובר בפיטורים על רקע הריון ומשרד הכלכלה הסכימו וסירבו לפיטורים . לאחר הסירוב החברה שרכשה , אשר בבעלותה עוד מספר חברות, החליטה להיפטר ממני בכך שבאופן חד צדדי כתבו לי מכתב ובו אני מתבקשת להגיע לחברה X , סירבתי בטענה שמדובר בחברה אחרת לגמרי ואם יתעקשו הרי שמדובר בפיטורים ובקבלה חדשה לעבודה במקום אחר , חשוב לציין שהחברה שנתבקשתי להגיע אליה הינה בעלת ח.פ שונה ושם אחר , אפילו התפקיד שונה ממה שאני רגילה לעשות . השאלה שלי האם זה מותר ? אם לא על מה עליי להסתמך בעניין זה ? יש חוק ברור בעניין או שזה דיון לבית משפט?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש