מאיה כהן שלום רב, לא ברור לי מה את מבקשת מהמעסיק שלך, באופן כללי המעסיק צריך לספק סביבת עבודה תומכת כמו כיסא ישיבה אך למשל אינו חייב לספק פינת עבודה אישית .אין חוק או תקנה שמסדירה את הסטואציה שאת מדברת עליה. יתרה מכך, נראה לי שלא כל מעסיק יהיה מוכן שמנהלת בחשבונות שלו תוציא חומר חשבונאי מהמשרד כדי לעבוד בבית. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש