קרין שלום רב, קודם כל עלינו לבדוק האם מדובר בבנוס או עמלה, עמלה היא התמורה המשולמת לעובד מדי חודש עבור תפוקת עבודתו ועמידתו ביעדים. לגבי עמלות נקבע כי הן שכר לכל דבר ועניין. בונוס הוא תשלום לעובד המשולם על ידי המעסיק כתמריץ להישגים בעבודה ולעידוד הצטיינות. אם אצלך מדובר בעמלות אזי שווי ייום חופש שלך צריך להיות מחושב על יסוד השכר הבסיס שלך וממוצע העמלות שלך בשלושה החודשים שקדמו ליום החופש. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש