שלום רב רציתי לברר אני עובדת שעתית עזבתי את מקום עבודתי לפני שנתיים בבואי לקבל את פדיון החופש המעסיק חישב לי את הפדיון לפי שכר המינמום הנהוג כיום האם זה תקין? והאם בחישוב פדיון חופש מחשיבים גם שעות נוספות?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש