שלום רב, חל"ת הינו ניתוק יחסי עבודה זמני ולכן לדעתי אם לאחר שנה לא החזירו אותך לעבודה הרי שפיטרו אותך. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי פרטני כדי שתוכל למצות את הזכויות שלך. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש