האם המעסיק מחויב לשלם שכר לעובד שעתי במקרה בו העסק של המעסיק היה סגור כתוצאה מהצפה? תוכל להפנות לפסיקה רלוונטית? האם התשובה שונה במקרה של כוח עליון כגון: תנאי מזג אוויר או עובד שאינו שעתי?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש