שלום, אני עובד בחברה כבר 3 שנים. לפני כחצי שנה עודכן לי הסכם השכר ולפיו אקבל מענק לאחר 12 חודשי עבודה ומצוין עד לתאריך 31/8/18, מצוין גם שבמקרה של סיום העבודה לפני תאריך זה לא אקבל את המענק. רציתי לדעת אם במקרה של של פיטורים או התפטרות במהלך חודש אוגוסט ולפני התאריך הנקוב האם עדיין תהיה חובה על המעסיק לשלם את המענק? הרי יש לתת התראה של חודש כך יצא שאעבוד בפועל עד חודש ספטמבר.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש