שלום רב, לא כתב איזה עובד אתה שעתי, או במשכורת. בכל מקרה כנראה עבדת אחד עשר חודשים אם ההודעה המוקדמת לא נראה לי שתגיע לשנה שלמה לכן הודעה מוקדמת אם המעסיק מוותר על שרותך הוא צריך לשלם, בקשר לפיצויי הפיטורים בתוקף צו ההרחבה בנושא הפנסיה הופקדו לך כספים לקרן הפניסה ברכיב הפיצויים והם שלך. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש