פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום רב, לצערי אין תשובה מוחלטת בעניין זה, ואתה יכול להחליט מתי שאתה רוצה לדבר עם המעסיק שלך בעניין העבודה הדבר היחידי שבטוח זה שאין דבר כזה חל"ת ללא הגבלת זמן. ואם המעסיק שלך נוקט בשיטה זו הרי שהוא בעצם מפטר אותך, ועליו לערוך לך שימוע ולתת לך את דמי הודעה מוקדמת, ומכתב פיטורין. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דחיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש