פורום עורכי דין

פורום דיני עבודה
מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה
מחבר: משה תאריך: 23.01.2020 שעה: 14:56
שלום רב 1. האם יש זמן לאחר תאונת עבודה של מעביד שלי אסור לפטר אותי..? 2. לגבי משכורת בזמן תאונת עבודה ממי אני אמור לקבל המעביד או מביטוח לאומי והיצד עושים זאת.. תודה רבה
הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

תגובות

תאריך
  26.01.2020
מחבר: עו"ד אביבה בורנובסקי תאריך: 26.01.2020 שעה: 18:13
משה שלום רב, תאונת עבודה אינה נחשבת מחלה, ולכן מותר לפטר עובד אשר נפגע בתאונה ואינו יכול לבצע עוד את עבודתו. אדגיש כי פיטורים של עובד הנמצא בתוך 90 הימים שבהם הוא מקבל את דמי הפגיעה מהביטוח הלאומי נחשבים לפיטוירם בחוסר תום לב, על כל המשתמע מכך. בזמן תאונת עבודה הביטוח הלאומי נכנס בנעלי המעסיק והוא זה שמשלם את שכרך. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי בעניין הביטוח הלאומי וההתנהלות מולו. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת במשותף של פורום דיני עבודה
  1. 1