פורום עורכי דין

מנהלי הפורום:
אביבה בורנובסקי, עו"ד נוטריון ומגשרת

כולנו – עובדים ומעסיקים כאחד – נתקלים מפעם לפעם בשאלות הנוגעות למשפט העבודה, הכולל בחובו תחומים שונים ומגוונים כגון פיצויי פיטורין, הלנת שכר, שעות נוספות והסכמי עבודה. אנחנו באתר "פסקדין" מזמינים אתכם להיכנס לפורום דיני עבודה ולקבל תשובה על כל שאלה. המענה בפורום נועד למתן מידע כללי וראשוני בלבד ולא נועד בשום מקרה לשמש כיעוץ משפטי ו/או כתחליף ליעוץ משפטי. אין להסתמך על האמור מבלי להיוועץ עם עורך דין בטרם נקיטת כל פעולה או קבלת החלטה

שלום, הייתי עובד קבלן לפני 8 חודשים, היום אני עובד חברה קרוב לשנה. אני רוצה להתפטר מעבודה בשביל לטייל לכמה חודשים(לא מאשרים חל"ת) ולאחר מכן לחזור לעבודה כעובד קבלן אחרי 4-5 חודשים. האם תקופת הצינון היא מהמעסיק עצמו או ממקום העבודה? הרי אם הצינון הוא מהמעסיק אני יכול לחזור כקבלן אחרי פחות מחצי משנה בלי בעיה. אני צודק? והאם מקום העבודה יכול להחליט שתקופת הצינון היא מעל ל6 חודשים? תודה (:

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש