מנכ"ל חברת הטיפוח עבר התקף לב - והוכר כנפגע עבודה

לקראת פרישה מתפקידו, נפרד המנכ"ל ממאות העובדים בשיחת "זום" מרגשת. פחות מ-24 שעות אחר כך הרגיש לחץ חריג בחזה. בבית הדין לעבודה הוכח קשר סיבתי בין הדברים

בית הדין לעבודה בתל אביב הכיר לאחרונה במנכ"ל לשעבר של חברת טיפוח ידועה כנפגע עבודה, זאת לאחר שלקה בהתקף לב עקב שיחת פרידה ב"זום" ממאות העובדים. השופט תומר סילורה אימץ חוות דעת רפואית שקשרה בין המעמד המרגש והלא שגרתי לבין האוטם, תוך שדחה את עמדת ביטוח לאומי לפיה מדובר במתח מתמשך בלבד, אשר אינו מהווה תאונת עבודה.

התובע (53) שימש כמנכ"ל חברת טיפוח מוכרת החל ממאי 2017. לאחר כ-4.5 שנים, בדצמבר 2021, מסר לו יו"ר החברה ומנהלו הישיר שעליו לסיים את העסקתו, נוכח שינויים ארגוניים. אף שהבשורה לא הייתה נעימה למנכ"ל, הוא קיבל אותה בהבנה.

במרץ 2022 התקיימה לעובדי החברה פגישת "זום" לצורך הרמת כוסית לרגל חג הפסח, שנוצלה אף לפרידה מהמנכ"ל. במהלך השיחה הודיע היו"ר ל-320 העובדים שנכחו בפגישה על פרישתו של התובע, שמצדו התרגש מאוד מהמעמד.

תחושת ההתרגשות המהולה בעצב ליוותה אותו במשך כל היום, עד שלפנות בוקר התעורר מכאבים איומים בחזה שהקרינו ליד שמאל, צרבות וקשיי נשימה. אמבולנס שהוזמן פינה אותו לאיכילוב, שם הוא אובחן עם אוטם שריר הלב ועבר צנתור.

בנובמבר 2022 דחה ביטוח לאומי את דרישת המנכ"ל להכיר באוטם כתאונת עבודה, ומכאן התביעה. במאי 2023 קבע בית הדין ששיחת הזום המלחיצה מהווה "אירוע חריג" המצדיק למנות מומחה רפואי אובייקטיבי לצורך בירור שאלת הקשר הסיבתי.

חוות דעת נחרצת

חוות הדעת הקרדיולוגית, שהוגשה לתיק ביולי האחרון, לא הותירה מקום לספק: מומחה בית הדין כתב ש"בהתחשב בכל הנתונים שבידי" - ובמיוחד בכך שהתקף הלב הופיע פחות מ-24 שעות מהדחק הנפשי החריג - "ניתן לקבוע בסבירות העולה על 50% שקיים קשר סיבתי בין האירוע ובין פרוץ האוטם". מסקנת המומחה הייתה שלולא שיחת הפרידה המרגשת, סביר להניח שהתקף הלב היה נדחה למועד אחר.

בשלב זה ביקש המנכ"ל לשעבר לאמץ את עמדת המומחה, אך ביטוח לאומי הביע התנגדות עזה. הוא טען בהקשר לכך שמלכתחילה לא היה מקום למינוי המומחה שכן שיחת הזום אינה "אירוע חריג", והתבצר בעמדתו שהאוטם קרה לכל היותר בגלל מתח נפשי מתמשך, שאין להכיר בו כתאונת עבודה.

אבל השופט סילורה חשב אחרת. "לא מצאתי הצדקה עובדתית או משפטית יוצאת דופן לסטות ממסקנות חוות הדעת של המומחה", כתב. הוא הסביר שעל-פי הפסיקה, מומחה בית הדין נחשב ל"אורים ותומים" שחריגה מעמדתו תיעשה במצבים חריגים בלבד, אשר מקרה זה אינו נמנה עליהם.

"המומחה פירט באופן ברור את מנגנון גרימת האוטם ושקלל את כל הגורמים", חידד השופט, "וקבע כי ניתן לקבוע בסבירות של מעל 50% שקיים קשר סיבתי בין האירוע החריג בעבודה, אשר הביא לדחק נפשי חריג, לבין האוטם שפרץ פחות מ-24 שעות מהדחק". לבסוף הכיר השופט בהתקף הלב שקיבל המנכ"ל לשעבר של חברת הטיפוח הידועה כתאונת עבודה. ביטוח לאומי חויב לשלם לאיש 5,000 שקל הוצאות ושכ"ט עו"ד.

• ב"כ התובע: עו"ד ליאב ריבק ועו"ד ספיר כהן
• ב"כ הנתבע: עו"ד מריוס שאליק

פרסומת - תוכן מקודם
פסקדין הוא אתר תוכן משפטי ופלטפורמה המספקת שירותי שיווק דיגיטלי למשרדי עורכי דין,
בהכנת הכתבה לקח חלק צוות העורכים של פסקדין.