אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> מגזין >> דיני עבודה >> אם מאמצת ששימשה כאומנה בטרם האימוץ זכאית לדמי לידה מיום האימוץ

אם מאמצת ששימשה כאומנה בטרם האימוץ זכאית לדמי לידה מיום האימוץ

מאת: שירה הימן, עו"ד | תאריך פרסום : 12/05/2011 10:35:00 | גרסת הדפסה

לפסק הדין בעניין פלונית נ' בטוח לאומי

האם זכאית אם מאמצת לדמי לידה לאחר ששימשה כאומנה קודם לכן, וממתי זכאית אם מאמצת לקצבת ילדים ? בית הדין האזורי לעבודה בת"א קבע כי אם מאמצת זכאית לדמי לידה מיום האימוץ ובנוסף זכאית לקצבת ילדים כשישה חודשים טרם מתן הצו.

התובעת היא אם חד הורית ששימשה כאומנה לשני הקטינים מספר חודשים לפני שהוכרזו כברי אימוץ, וכעבור כשלוש שנים ניתן צו האימוץ והתובעת הפסיקה את עבודתה והגישה תביעה לתשלום דמי לידה ולקצבת ילדים. הביטוח הלאומי דחה את תביעתה לדמי לידה ואישר את התביעה לקצבת ילדים רק מיום מתן צו האימוץ. על החלטות אלו ערערה התובעת.

לטענתה, "היום הקובע" לעניין קצבת ילדים הוא היום בו הגיעו אליה הילדים למטרת אימוץ ובמקרה דנן, היום בו הוכרזו הילדים כברי אימוץ. הביטוח הלאומי טען לגבי דמי הלידה כי היום הקובע הוא יום קבלת הילד בפועל לצורך אימוץ ובמקרה דנן לא נוצר יום קובע שכן הילדים הגיעו אל התובעת למטרת אומנה. נטען, כי הילדים אומצו לאחר ששהו אצל התובעת למעלה משלוש שנים במסגרת האומנה והיא לא הפסיקה לעבוד בתוך פרק הזמן שבעדו משתלמים דמי חופשה למאמצת. לגבי קצבת הילדים, נטען כי התובעת אינה זכאית לקצבה ממועד שקדם ליום האימוץ.

על פי החוק, ככלל היום הקובע הוא היום בו הוכרזו הילדים כברי אימוץ, כאשר החוק קובע כי לאחר שילד מוכרז כבר אימוץ, הוא מובא למשפחה העתידה לאמצו ולאחר תקופת מבחן ניתן צו האימוץ, ומאחר ולא כל הכרזה על ילד כבר אימוץ מסתיימת בהכרח באימוץ, הרי שדמי הלידה לאם המאמצת משולמים לאחר קבלת צו האימוץ, ולכן קבלת עמדת הבט"ל מביאה למצב בלתי הגיוני לפיו אם מאמצת שהחלה בהליך כאומנה לא זכאית לדמי לידה עקב הזמן שחלף מאז שהילד הגיע אליה ועד מתן צו האימוץ.

לפיכך נקבע, כי היום הקובע לעניין דמי הלידה הוא יום האימוץ.

לעניין קצבת הילדים נקבע כי על פי החוק, צו אימוץ ניתן לאחר שהמאומץ היה סמוך על שולחן המאמץ לפחות שישה חודשים, ולכן התובעת זכאית לקבל קצבת ילדים גם עבור ששת החודשים שקדמו לצו האימוץ.

לפסק הדין בעניין פלונית נ' בטוח לאומי

למדור: דיני עבודה

אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

www.psakdin.co.il

המידע המוצג במאמר זה הוא מידע כללי בלבד, ואין בו כדי להוות ייעוץ ו/ או חוות דעת משפטית. המחבר/ת ו/או המערכת אינם נושאים באחריות כלשהי כלפי הקוראים, ואלה נדרשים לקבל עצה מקצועית לפני כל פעולה המסתמכת על הדברים האמורים.

גולשים בסלולרי? לשירות מיידי מעורך דין הורידו את Get Lawyer
אתר המשפט הישראלי "פסקדין"

חוקים קשורים

קטגוריות


שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 


תגובות

הוסף תגובה
אין תגובות
שירותים משפטיים





עורכי דין בתחום דיני עבודה באזור :
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות
ערים נוספות











כתבות נוספות בתחום דיני עבודה

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ