אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | טפסים | פסקדין Live | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> פסק-דין בתיק תע"א 3505-07

פסק-דין בתיק תע"א 3505-07

תאריך פרסום : 05/09/2012 | גרסת הדפסה
תע"א
בית דין אזורי לעבודה חיפה
3505-07
15/01/2012
בפני השופט:
מהא סמיר-עמאר

- נגד -
התובע:
חסון יצחק
עו"ד הילית ינאי
הנתבע:
מיכה מרסיאנו בע"מ
עו"ד מרב אדטו-גןלדנברג
פסק-דין

1.         התובע הגיש לבית הדין שתי תביעות נגד הנתבעת, האחת- לתשלום פיצויי פיטורין בטענה כי התפטר מחמת הרעה מוחשית בתנאי עבודתו והשניה- לתשלום הפרשי שכר מינימום ולהחזר סכומים שקיזזה הנתבעת משכרו, בגין קנסות תעבורה ו"מקדמות" שהוא לא קיבלם בפועל.

2.         העובדות שאינן שנויות במחלוקת הן כדלקמן:

א.         התובע שימש כעוזר נהג בנתבעת ובמהלך תקופת עבודתו אצלה הוא לא החזיק ברישיון נהיגה ולא נהג כלל ועיקר ברכבים שלה.

ב.         לתובע שולם שכר מינימום בהתאם לטבלת שכר המינימום המתאימה ל-6 ימי עבודה, בסך 160 ש"ח ברוטו ליום. בנוסף לשכרו זה, קיבל התובע פרמיה חודשית.

ג.          התובע עבד אצל הנתבעת החל מחודש 12/01 ועד 8/07, קרי למשך 5 שנים ו-9 חודשים, כעובד יומי.

ד.         הנתבעת הפחיתה מתלושי שכרו של התובע סכומי כסף בגין דוחות חניה (קנסות תעבורה) בסכומים משתנים שנעו בין 125 ש"ח עד 250 ש"ח ובסה"כ 850 ש"ח, בחודשים 3/05, 6/06, 9/06, 6/07, 1/07 ו- 2/07.

ה.         בנוסף, הנתבעת ניכתה מתלושי השכר של התובע סכומי כסף שכונו על ידה "מקדמות" בסכום כולל של 4,130 ש"ח (ראה פירוט בעמ' 7 לסיכומי התובע).

            אין חולק גם כי סכום של 3,635 ש"ח מתוך הסכום הנ"ל קיזזה הנתבעת בגין נזק שנטען שנגרם לרכב  של צד ג' מסוג  BMW עקב תאונה שאירעה בינו לבין רכב שבבעלות הנתבעת שהיה נהוג ע"י נהג שהתובע שימש עומר שלו.

ו.          שכרו הממוצע של התובע לחודש, לצורך חישוב זכויותיו, הינו בסך 4,500 ש"ח כולל פרמיה, (ראה עמ' 3 לפרו' מיום 16.6.08 ש' 12,13).

דיון והכרעה

שעות וימי עבודתו של התובע

3.         עיקר המחלוקת בעניין הפרשי שכר מינימום  להם טוען  התובע, מבוסס על טענתו שהוא עבד על פי רוב 5 ימים בשבוע בימים א' עד ה' בין השעות 06:30 ל- 17:00 ולעיתים אף לאחר השעה 17:00 וכי רק לפעמים הוא עבד בימי ו' , לפחות 9 שעות מדי יום, בעוד הנתבעת שילמה לו לפי תעריף שכר מינימום של 6 ימים בשבוע, לפי 8 שעות ליום. גם העד מטעמו, מר חייט, שהתובע שימש עוזר נהג שלו אישר כי בתקופה שהם עבדו יחד, עד לחודש 2/05, הייתה להם הרבה עבודה, 60-70 נקודות איסוף נייר בציר חיפה והצפון, וכי הם עבדו באופן רגיל  משעה 6:00- 6:30 ועד לשעה 17:00- 17:30, וכי רק לעיתים רחוקות הם עבדו בימי ו'.

4.         הנתבעת צרפה גיליונות נוכחות של התובע שמפרטים את הימים בהם עבד מדי חודש, אך בכולם מופיע כי הוא עבד 8 שעות מדי יום.  הממצאים באשר לימי העבודה  בשבוע בהם עבד התובע הובאו בסעיף 18 לסיכומי התובע, ומהם עולה, כי בשנת 2007 התובע עבד בסה"כ  7 חודשים, ב-4 חודשים מהם הוא לא עבד כלל בימי ו' וב-3 החודשים הנותרים הוא  עבד פעם אחת ביום  ו', מידי חודש.

            ביחס לשנת 2006, במשך 6 חודשים לא עבד כלל בימי ו', חודשיים עבד פעם אחת בימי ו', 3 חודשים עבד פעמיים בימי ו' וחודש אחד- 3 פעמים.

            בשנת 2005- חודש אחד לא עבד כלל בימי ו',ב-3 חודשים עבד 3 פעמים בחודש בימי ו',  וביתר החודשים עבד פעם או פעמיים בימי ו'.

            לגבי שנת 2004- התובע עבד בכל החודשים לפעמים פעם אחת, לפעמיים פעמיים ולפעמים 3 פעמים בחודש בימי ו'.

            בשנת 2003- במשך חודשיים לא עבד כלל בימי ו' וביתר החודשים עבד פעם או פעמיים בחודש בימי ו'.

בשנת 2002- במשך 7 חודשים הוא לא עבד כלל בימי ו', 3 חודשים עבד פעם אחת בחודש בימי ו' וחודשיים בהם עבד פעמיים בחודש בימי ו'.

למעשה, מר מרציאנו בעדותו בבית הדין, אישר כי התובע יכל לעבוד בימי ו', אבל הוא בחר לא לעבוד (ראה עמ' 19 לפרו' ש' 12-13).

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ