- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
סע"ש 50681-01-13 א' ש' ז"ל באמצעות א' ש' אלמנתו נ' ג'י פור אס פתרונות אבטחה ישראל בע"מ
|
סע"ש בית המשפט העליון |
50681-01-13
21.8.2014 |
|
בפני הנשיאה: ורד שפר |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
התובע: א' ש' ז"ל באמצעות אילונה שוטולוב אלמנתו עו"ד אברהם אמיר |
המשיב: ג'י פור אס פתרונות אבטחה ישראל בע"מ עו"ד שלום בר |
| החלטה | |
1.המנוח מר א' ש' ז"ל הגיש תביעה לתשלום פיצויי פיטורים והפרשי שכר וזכויות נלוות כנגד הנתבעת וחברת אקרשטיין.
לאחר הגשת התביעה הלך המנוח לבית עולמו.
מונחת לפנינו בקשת הנתבעת-המבקשת לדחיית התביעה על הסף מהנימוק שאין יריבות בינה לבין אלמנת המנוח, ואין אסמכתא לזכותה בכלל או זכותה הבלעדית בפרט לנהל תובענה זו.
בתגובה לבקשה הוגש צו ירושה שהוצא למנוח, ובו נקבע שאלמנתו יורשת מחצית עזבונו, והמחצית השנייה תחולק בין שתי בנותיו הקטינות.
חרף הצגת צו הירושה, הודיעה המבקשת כי היא עומדת על הבקשה, שכן היה על אלמנת המנוח לבקש תיקון התביעה אןו להגיש, בהתאם להוראות ס' 5 לחוק פיצויי פיטורים תצהירים של שאירי המנוח.
בתגובה, ביקשה התובעת, אלמנת המנוח, לדחות את הבקשה על הסף, תוך שהפנתה לכך שעל פי הוראות ס' 5 לחוק פיצויי פיטורים פיצויים המשתלמים לשאיריו של עובד שנפטר לא יראו אותם כחלק מהעזבון.
2.אומר כי באי כוח שני הצדדים התמקדו, שלא בצדק, בהוראות ס' 5 לחוק פיצויי פיטורים התשכ"ג 1963, אשר לשונו – "נפטר עובד ישלם המעסיק לשאריו פיצוים כאילו פיטר אותו".
סעיף זה עניינו קביעת עצם הזכאות לפיצויי פיטורים מכוח פטירת העובד, והוא מתייחס בעיקר לנסיבות בהן העובד נפטר במהלך קיומם של יחסי העבודה.
בענייננו, עילת התיעה נולדה עובר לפטירת המנוח, אשר בעת שתבע כבר לא היה עובד של הנתבעת.
בנסיבות כגון דא, יש להידרש להוראות תקנה 25 לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב-1991, אשר כותרתה "חילופי בעל דין" וקובעות כהאי לישנא –
"(א) לא תפוג תובענה על שום שאחד מבעלי הדין מת או פשט את הרגל, ובלבד שעילת התובענה בעינה עומדת; מת אחד מבעלי הדין בין גמר הדיון לבין פסק הדין, לא תפוג התובענה אף אם אין עילתה קיימת עוד אלא מותר ליתן פסק דין.
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
