אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> סע"ש 41326-03-14, דוד אדרי נ' חברת קבוצת השומרים שמירה ובטחון בע"מ

סע"ש 41326-03-14, דוד אדרי נ' חברת קבוצת השומרים שמירה ובטחון בע"מ

תאריך פרסום : 29/09/2016 | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה נצרת
41326-03-14
13/09/2016
בפני השופטת:
אורית יעקבס

- נגד -
התובע:
דוד אדרי
עו"ד ד. כסלו -ספקטור
הנתבעת:
חברת קבוצת השומרים שמירה ובטחון בע"מ
עו"ד א. נדב
פסק דין


 
1.
השאלות העיקריות הטעונות הכרעה בתיק זה הן - האם יש לכלול ב"משכורת הקובעת" על בסיסה חושבו זכויותיו הסוציאליות של התובע גם תוספות שונות שקיבל? והאם יש בנסיבות התפטרותו כדי לזכות אותו בקבלת פיצויי פיטורים?

2.מהלך הדיון -

בתאריך 04.12.14, התקיים דיון מוקדם, לפני ראש ההרכב, במהלכו שטחו הצדדים ובאי כוחם את טענותיהם ובסיומו ניתנה החלטה על הגשת תצהירי עדות ראשית.

בתאריך 21.12.15, לאחר שהצדדים הגישו תצהירי עדות ראשית, התקיימה ישיבת הוכחות במהלכה נחקרו, על תצהירי עדותם הראשית: התובע ועדי הנתבעת - גב' עופרה נומקין אשר שימשה כחשבת שכר בנתבעת, תקופה של כ - 40 שנה (להלן: "גב' נומקין"), וגב' טלי חלפון המשמשת כמנהלת היחידה במסוף נהר הירדן מחודש 5/13 (להלן: "הגב' חלפון").

בסיום ישיבת ההוכחות, ובטרם ניתנה החלטה בדבר הגשת סיכומי הצדדים, בקשו הצדדים שהות על מנת להגיע להסכמות ביחס לעיכוב ההליכים בתיק שלפנינו עד להכרעת בית הדין הארצי, בערעור שהוגש, בתיק דומה (סע"ש 11374-08-10 אנטון פניפילוב- חברת קבוצת השומרים שמירה וביטחון בע"מ- (בו ניתן פסק דין ביום 21.05.13 - להלן: "עניין פניפילוב")

בתאריך 05.01.16, ביקש, התובע, כי בית הדין, יקצוב לצדדים מועדים להגשת סיכומיהם, היות ולא הוגשה מטעם הנתבעת כל בקשה לעיכוב ההליכים ולא היתה כל פניה מטעמה לכל הסדר דיוני.

בהתאם לבקשה זו, הוקצבו לצדדים מועדים לשם הגשת סיכומיהם ולאחר מספר בקשות ארכה, הם הוגשו (סיכומי התובע בתאריך 27.03.16 ,סיכומי הנתבעת ביום 26.07.16 וסיכומי התגובה, של התובע, ביום 17.08.16) ולכן הבשיל התיק למתן פסק דין.

בנקודה זו ולמען שלמות התמונה, יצויין כי בטרם הוגשו סיכומי הנתבעת, ניתן פסק דינו של ביה"ד הארצי בעניין פניפילוב.

 

3.להלן העובדות הרלוונטיות:

א.הנתבעת הינה חברה, רשומה כדין, המעניקה שירותי שמירה ואבטחה לגופים ממשלתיים ופרטיים שונים ובין היתר לרשות שדות התעופה במעבר הגבול בנהר הירדן (להלן: "רש"ת").

ב.התובע הועסק על ידי הנתבעת במתקני נהר הירדן, בתפקידי אבטחה שונים וכן שימש, בין היתר, כמאבטח וכראש/אחראי משמרת מאבטחים (להלן:"רמ"ש").

ג.התובע, עבד בנתבעת מתאריך 28.09.08 ועד להתפטרותו, לטענתו בדין מפוטר, בתאריך 25.11.13.

ד.התובע היה עובד שעתי, והועסק במשמרות בהיקף משרה משתנה.

ה.שכרו של התובע הורכב משכר יסוד ומתוספות שונות והחל מתאריך 01.01.13 שונה הרכב שכרו, כך שהוא הועמד על שכר שעתי בלבד.

ו.ערך שעת עבודתו האחרון, של התובע, (החל מ- 01.01.13) עמד על סכום של 60.20 ₪

ז.אין חולק כי תוספת סיכון, תוספת תפקיד וותק הם חלק משכר היסוד (עמ' 25 שורות 14-15 לפרוטוקול).

ח.בתאריך 11.08.13 מסר התובע לנתבעת מכתב שהוכתר "הנדון: אפשרות לסיום העסקה בעקבות קבלה לעבודה" במסגרתו הודיע כי אם יתקבל לעבודה במשרד החינוך, הוא יסיים את עבודתו בנתבעת (נספח א' לתצהירה של הגב' חלפון).

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ