- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
א' נ' המוסד לביטוח לאומי
|
ב"ל בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו |
47798-07-14
22.8.2017 |
|
בפני סגן הנשיא: שמואל טננבוים |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
תובע: א.א. עו"ד רותם עידן |
נתבע: המוסד לביטוח לאומי עו"ד משה אהרן |
| פסק דין | |
1.זוהי תביעה להכרה בפגיעה בגבו של התובע כתאונה בעבודה מכח הוראות פרק ה' לחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב] התשנ"ה – 1995 וזאת על דרך של המיקרוטראומה.
2.העובדות הרלוונטיות פורטו בהחלטה מיום 13.11.16 כדלקמן:
א.בין השנים 1972 ו-1993 לערך עבד כירקן עצמאי בחנות ירקות. משנת 1995 ועד 2012 עבד כירקן במחלקת הירקות ב"שופרסל".
ב.העבודה כירקן בשופרסל בוצעה במשרה מלאה, 6 ימים בשבוע, כ-8 שעות ביום ואף יותר.
ג.עיקר העבודה הייתה בהרמה ופריקת ארגזי ירקות, כמתואר להלן:
מדי יום נדרש להעמיס לא פחות מ-3 משטחים כאשר כל משטח כולל כ-60 ארגזים במשקל ממוצע של 14 ק"ג לארגז.
העמסה: נדרש להרים ארגז-ארגז מהמשטח הממוקם במחסן ולהניחו על העגלה הניידת, וזאת תוך ביצוע עשרות פעולות של כיפוף ואימוץ הגב.
פריקה: לאחר העמסת הארגזים על העגלה, היה משנע אותה לכיוון מחלקת הירקות, פורק את הסחורה ובתוך כך מרים ארגז- ארגז מהעגלה ומסדר במדפים, כאשר גם עבודה זו הייתה כרוכה בביצוע פעולות חוזרות ונשנות של כיפוף ואימוץ הגב.
ג.פעולות ההעמסה והפריקה חזרו על עצמן לאורך כל יום העבודה.
ד.עם התובע עבדו שני פועלים נוספים שגם זו הייתה עבודתם אולם אל התובע צורף פועל אחד שהוא מוגבל ובעל לקויות, כך שעיקר העבודה "נפלה" על גבו.
ה.אופי העבודה כמתואר לעיל היה די זהה לאופי עבודתו של התובע כעצמאי.
3.באותה החלטה מונה ד"ר אסא לב אל כמומחה יועץ רפואי (להלן: "המומחה") והופנו אליו השאלות הבאות:
א.מהו ליקויו של התובע בגבו?
ב.האם ניתן לקבוע בסבירות של מעל 50%, קיומו של קשר סיבתי בין עבודת התובע לליקוי ממנו הוא סובל?
גם החמרת מצב הליקוי עקב העבודה משמעה קיום קשר סיבתי בין השניים.
ג.ככל שהתשובה לשאלה הקודמת הינה בחיוב, וקיים לדעת המומחה קשר סיבתי בין העבודה לליקוי, הוא מתבקש להשיב לשאלה הבאה בדבר אופן קרות הליקוי, דהיינו:
התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
